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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

苍南县农村信用合作联社员工技能考核合格标准不正确的是:()。

A.单指单指点钞(张/10分钟)1200张

B.多指多张点钞(张/10分钟)1500张

C.电脑凭条输入(秒)300秒

D.汉字输入(字/分钟)20字

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第1题
设立县(市、区)农村信用合作联社,县(市、区)农村信用合作联社发起人应当委托筹建工作小组作为申请人。()
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第2题
省(区、市)农村信用社联合社、地(市)农村信用合作社联合社可以向县(市、区)农村信用合作联社入股。()
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第3题
拟任县(市、区)农村信用合作联社理事长、副理事长、主任、副主任,农村合作银行和农村商业银行行长助理应具备()。

A.本科以上学历

B. 从事相关经济工作10年以上(其中从事金融工作3年以上)

C. 从事金融工作6年以上

D. 大专以上学历

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第4题
新员工上岗培训包括()

A.企业基础培训:包括企业简介、员工纪律、质量方针、目标、安全和环境等

B.入职一月内人事组织质量意识、相关法律法规、管理体系、标准、基础知识等的培训

C.由所在部门组织完成部门基础教育:学习本部门规章制度、管理规定等主要内容

D.岗位技能培训:学习生产作业指导书、所用设备的性能、操作步骤、安全事项以及紧急情况应变措施等,由部门岗位负责人组织进行,考核合格才能上岗

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第5题
我国农村合作化的形式不包括()。

A.农业互助合作

B.农行合作银行

C.农村信用合作

D.农村供销合作

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第6题
《关于进一步规范用工、薪酬、绩效管理的指导意见》指出,着力提高薪酬激励效能,坚持“四条线”原则,“四条线”指的是()

A.推动市县两级公司一般员工每月实发工资不低于4600元

B.标保,新单创费等核心指标完成较好单位的支公司经理年目标薪酬不低于24万元

C.支公司部门经理年目标薪酬不低于12万元

D.市公司部门级人员年目标薪酬不低于20万元

E.市县两级公司在岗考核合格的一般员工每月实发工资不低于4600元

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第7题
我国农村合作化的形式不包括()。

A.农行合作银行

B.农村信用合作

C.农村供销合作

D.农业互助合作

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第8题
技能考核按优、良、中、差的考核标准评定,考核成绩在()以上的,为执照技能考核合格。A.优(不含)B.优(

技能考核按优、良、中、差的考核标准评定,考核成绩在()以上的,为执照技能考核合格。

A.优(不含)

B.优(含)

C.良(不含)

D.良(含)

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第9题
N4按规定参加每年全院护理技能操作考核,≥几分为合格()

A.80分

B.85分

C.90分

D.93分

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第10题
()是农牧民自愿联合起来的商业合作组织,入社的农牧民原有的生产经营不变,而在购买和销售两个方面实行联合。

A.区域性合作经济组织

B.专业性合作经济组织

C.供销合作经济组织

D.农村信用合作经济组织

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第11题
运营企业应当按照国家有关规定和标准,对公共汽车驾驶员、乘务员进行有关法律法规、岗位职责、()等方面基本知识与技能的培训和考核;考核合格的,方可上岗。

A.服务规范

B.安全防范

C.英语技能

D.应急处置

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