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[主观题]

心理学家勒温(Lewin)创建的群体动力理论又被称为()理论()

A.火

B.场

C.电

D.水

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第1题
心理学家()认为人的心理和行为决定于内部需要和环境的相互作用,认为当人的需求未能满足时,就会产生内部力场的张力,环境起着导火线的作用,也就是说,外部刺激能否成为激励因素,还要看内部动力的大小。他借助物理学中磁场的概念,提出了场动力理论,也就是早期的综合激励理论

A.勒温

B.亚当斯

C.弗鲁姆

D.波特

E.劳勒

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第2题
组织有成长、成熟、衰退过程,过了最佳区就会出现问题。若让组织保持活力,就要对通过员工流动实现组织改组、变革,该观点属于何种理论()?

A.Lewin勒温的场论

B.Katz卡兹的组织寿命说

C.Kuck库克曲线

D.中松义郎的目标一致理论

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第3题
领导者参与模型的提出者是著名心理学家勒温。()
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第4题
场论心理学家勒温提出了生活空间的概念。()
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第5题
美国社会学家和社会心理学家()是互动论的创始者。

A.涂尔干

B.泰勒

C.勒温

D.米德

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第6题
需要层次理论是由下列哪位心理学家提出的()

A.勒温

B.默里

C.马斯洛

D.阿尔德夫

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第7题
美国著名的心理学家勒温(K.Lewin)认为在组织当中,一个人所能创造的绩效仅与他的个人知识和能

美国著名的心理学家勒温(K.Lewin)认为在组织当中,一个人所能创造的绩效仅与他的个人知识和能力有关。()

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第8题
著名的心理学家勒温指出,在组织变革中,人的变革是最重要的。()

此题为判断题(对,错)。

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第9题
团体成员关系分析图是由下列哪位社会心理学家创造。()

A.莫雷诺

B.贝尔斯

C.勒温

D.梅奥

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第10题
心理学家勒温对领导方式进行了研究,归纳出三种领导方式,分别是独裁式领导、民主式领导、()。

A.家长式领导

B.集权式领导

C.分权式领导

D.放任式领导

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第11题
美国社会心理学家()是行动研究的最早提出者,他将行动研究描述为一个螺旋状逐步行进的过程,其中包括计划、发现事实、监察、实施、评价等步骤。

A.哈斯韦赫

B.杜威

C.舒尔曼

D.勒温

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