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[判断题]

入司满一年的员工按工作年限每月享受多少元的工龄工资,工龄工资按工作年限逐年增加()

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第1题
员工累计工作年限满一年不满十年的,依法不享受年假的情形为()

A.当年请病假1个月以上

B.当年请病假2个月以上

C.当年请病假3个月以上

D.当年请病假4个月以上

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第2题
员工入司当年不享受年休假,自次年起全年内可按下列规定享受年休假。累计工作满1年不满10年的,年休假()。

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

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第3题
入职满一年的员工每月可享有()天全薪病假,全薪病假可以累计但 最多不超过()天(含)

A.3,3

B.1,3

C.1,5

D.3,5

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第4题
入司后连续工作满()以上,可享受年休假

A.半年

B.一年

C.两年

D.三年

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第5题
以下属于员工福利且说法正确的有()

A.全勤奖每月80元

B.工龄工资,每入职满一年20元/月

C.餐补,白班夜班均为10元/天

D.生日福利,生日Party+100元蛋糕卡

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第6题
在公司工作满一年会发放司龄工资,满一年发放的司龄工资是()元

A.50

B.100

C.150

D.200

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第7题
一个新人2018年10月1号入司,2019年4月月均通时3H.通次45,现职级百合一,NS5000,能否享受新人津贴多少元()

A.150元

B.300元

C.600元

D.以上不对

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第8题
员工有下列情形之一的,不享受当年的年休假()。

A.累计工作年限满20年以上的员工,当年请病假累计4个月以上的

B.累计工作年限满10年不满20年的员工,当年请病假累计3个月以上的

C.累计工作年限满1年不满10年的员工,当年请病假累计2个月以上的

D.员工已享受当年的年休假后,年度内又出现上述A、B、C项规定情形之一的,不享受下一年度的年休假

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第9题
小A入司一个月就增来了小B,小B每月都能做到FYC2000元,则小A可以获得多少来自小B的推荐新人奖()

A.1200

B.2400

C.3600

D.4800

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第10题
连续工作满一年的正式员工,可以享受()天的带薪年假

A.1天

B.3天

C.5天

D.8天

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第11题
员工连续工作满()(含)以上,享受带薪年休假(以下简称年休假)。员工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

A.两年

B.一年

C.六个月

D.三个月

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