题目内容
（请给出正确答案）
A.人力资本投资不会出现投资的边际收益递减的情况
B.国家应当确保人力资本投资的所有收益都能被投资者获得
C.国家不能成为人力资本投资的主体
D.劳动力流动也是一种人力资本投资活动
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A.当人力资本存量达到一定程度时，人力资本自觉为自身增值
B.自学或自我陶冶是人力资本增值的重要途径
C.人力资本增值是连续不间断的
D.人力资本增值是靠公共部门的投资来实现的
A.人力资本是一种通过投资于已有人力资源而形成的、以复杂劳动力为载体的可变资本
B.人力资本的核心是对资本进行开发和利用
C.人、财、物的因素在该模式中占极为重要的地位
D.该模式的运行与操作都是围绕财力为中心运行的
下列关于人力资本投资的陈述，错误的是（）。
A.人力资本投资的重点在于它的未来导向性
B.人力资本投资的收益发生在未来，而其成本则产生在现在
C.增进健康、加强学龄前儿童营养不属于人力资本投资活动
D.人力资本投资的收益越高，则越有投资价值
A.在职培训的成本应当由企业承担，收益应当由企业和员工共享
B.在职培训的成本应当由企业和员工分摊
C.-般在职培训的成本应当由员工承担，收益也归员工
D.特殊在职培训的成本应当由企业承担，收益也归企业
A.要及时而清楚地记录被试的反应情况
B.要有一张标准答案或正确反应的表格，即记分键
C.将被试的反应和记分键比较，对反应进行分类、
D.评分者不需要进行特地的培训
A.有营养支持指征的患者，首选肠内营养
B.不全肠梗阻时，可先肠外营养，并经导管逐步应用肠内营养
C.急性胰腺炎是肠内营养的禁忌证
D.鼻胃管适用于接受肠内营养时间>3周的患者
E.大部分接受结肠切除术患者可在术后第1天开始经口摄入肠内营养
