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[单选题]

请婚假必须提供结婚证原件并至少提前()天以钉钉形式申请

A.1天

B.3天

C.7天

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C、7天

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第1题
婚假需提前__天书面申请并附上结婚证复印件,婚假需在领取结婚证当年一次休完()

A.3

B.5

C.7

D.10

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第2题
员工休婚假须提出书面休假申请单和“结婚证”复印件、提供原件验证。婚假必须一次性休完不能累积,婚假期间公司支付员工休假日工资(除满勤奖)()
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第3题
员工达到法定结婚要求,凭结婚证给婚假()天。须提前7天申请,并一次休毕

A.1天

B.2天

C.3天

D.7天

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第4题
以下属于婚假休假条件的是()

A.员工办理婚假时需出示结婚证原件,并提供复印件

B.婚假在员工结婚登记后半年内有效

C.婚假应一次性连续休假,节假日不可顺延

D.在入职幼儿园之前领取结婚证,不享受婚假

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第5题
员工持《结婚证》至少提前()个工作日申请休假,婚假一次性申请,不能分开使用

A.1

B.5

C.10

D.15

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第6题
根据驾驶员考勤管理制度规定,驾驶员请婚假时按照请假流程并附结婚证,婚假()天,假期工资照发。

A.3

B.5

C.7

D.14

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第7题
员工按照法定年龄(女年满20周岁、男年满22周岁)结婚,可一次性申请婚假()天。婚假提前一周申请,员工需出示结婚证报总经理批准后交公司人事部备案

A.10

B.3

C.7

D.5

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第8题
婚假原则上必须在结婚登记日起一次性连续休完,不能缓休,遇节假日不可顺延,逾期不补,请婚假必须提供()

A.1个月内;结婚证复印件证明

B.3个月内;结婚证复印件证明

C.半年内;结婚证复印件证明

D.一年内;结婚证复印件证明

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第9题
婚假需要提前三周提出书面申请,出具结婚证,部门经理、总经理批准后交行政人事助理备案并一次性连续休完()
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第10题
以下关于“婚假”的说法,正确的是()

A.吴一2018年5月领的结婚证,2018年6月入职新华都,入职后他打算办婚礼,可以享受婚假

B.婚假须提前一个月凭结婚证向人事部门申请,并办理审批手续

C.婚假不含公休假和法定假

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第11题
关于公司福利制度,描述正确的选项是()

A.公司转正员工,凭结婚证原件可享受3天婚假

B.公司员工凭结婚证原件可享受带薪婚假3天

C.员工生病可享受病假工资待遇

D.公司员工生病凭借区级医院证明可享当地不低于最低工资标准80%

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