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[判断题]

每年中秋节、春节为企业所有员工发放节日福利,金额为50-100元/人,(入职1-6个月为50元,6个月以上为100元)()

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第1题
公司为已转正的正式员工发放特定节日过节费,其中中秋节()元/人,国庆节()元/人,端午节()元/人,妇女节()元/人及春节年货

A.200;200;100;150

B.150;100;200;200

C.200;150;200;100

D.200;150;100 ;200

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第2题
以下哪项福利不是我司的()

A.每位员工一部手机

B.每年一次员工体检

C.每年春节、中秋节等节日礼品

D.生日贺礼:当月寿星员工提供价值300元的等值礼券

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第3题
公司个性化福利的有()

A.员工个人或家庭有特殊困难的,可申请困难补助

B.春节、端午节、中秋节发放的节日福利

C.司龄补贴根据司龄逐年递增

D.员工生日、结婚、生育、丧事、住院等各项慰问福利

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第4题
以下哪些是提高员工满意度的措施()

A.每年召开职工代表大会,征求意见

B.每年组织文体活动、疗休养等

C.成立EAP

D.节日慰问活动如元宵节、中秋节、春节等

E.暑期开办幼托班、举办医二代夏令营活动

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第5题
工会可以在以下哪些节日发放慰问品()

A.春节

B.中秋节

C.元宵节

D.端午节

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第6题
下列可发放节日补助的是()

A.元旦

B.春节

C.劳动节

D.国庆节

E.中秋节

F.元宵节

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第7题
关于带薪休假:下列说法错误的是__()

A.入职一年以上员工,可享受带薪休假,具体为:孕产假、陪产假、婚假、丧假、病假

B.所有员工工作满一年以上,第二年的7月份以后,享受每年5天的带薪休假

C.国家法定假日进行调休(每年国家法定假日11天:元旦1天、春节3天、清明节1天、劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天)

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第8题
梁才会在中秋节、端午节、妇女节、春节等传统节日公司,发放相关节日礼品以寄同乐之情()
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第9题
在国家规定的法定节日(即:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节),可以向全体会员发放节日慰问品。发放标准每人每年不超过()

A.600元

B.500元

C.400元

D.300元

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第10题
基层工会在重大节日(传统节日)可以向全体会员发放节日慰问品。重大节日(传统节日)是指()

A.新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节

B.经自治区以上人民政府批准设立的少数民族节日

C.国家规定的法定节日

D.国际惯例的节日

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第11题
哪些节日公司给予发放节日津贴()

A.中秋节

B.元旦节

C.端午节

D.妇女节(仅限女员工)

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