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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

桂林下半年新增目标500人，实际达成550人，满足类别一新人300人，类别二新人100人，转正合格结训350人，三个月FYC累计1800元且相关培训合格新人280人，六个月合格留存率30%，13个月继续83%，则桂林公司下半年队伍建设获取总费用为（）

A.126.3万

B.117.9万

C.116.4万

D.111.3万

答案

A、126.3万

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更多“桂林下半年新增目标500人，实际达成550人，满足类别一新人…”相关的问题

第1题

关于种子计划诚意金缴纳，以下说法正确的是（）

A.符合条件人员分档申报有效新增人力目标，按申报目标每人100元缴纳诚意金

B.达成申报目标的，退还诚意金

C.未达成申报目标的不退还诚意金

D.实际达成高于申报目标的，按照申报目标档标准奖励，实际达成低于申报目标的，按实际达成档标准奖励

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第2题

以下属于2020年品质管理健康度的是（）

A.资金存管当量目标达成率

B.时效承诺商贷单覆盖率

C.承诺24小时线上补偿率

D.客诉管理能力

E.可视化报单渗透率（上半年）/可视化综合运营率（下半年）

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第3题

为达成抢工节点目标，“飞机工”可以雇佣超55周岁人员（）

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第4题

当月新增宽带基本目标有效达成率（）

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第5题

开门红期间导购达成激励项目有哪些（）

A.月度目标达成增量奖励

B.爆款卫品及加长夜用系列奖励

C.新增妈妈群人数奖励

D.三八红旗手

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第6题

整体销售达成率=（）

A.实际销售÷目标销售

B.实际销售÷目标毛利

C.目标销售÷目标毛利

D.实际毛利÷目标毛利

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第7题

在人类的MN血型系统中，某人群有200人是M型，300人是N型，500人是MN型，那么该人群中N的基因频率为（)。

A.30

B.50

C.20

D.55

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第8题

TOP签约奖励兑付金额组成（）

A.销量目标完成90%达成即获得固定奖励

B.销量达成*单箱费用，达成区间100-120%

C.销量达成*单箱费用，多卖多得

D.销量目标*单箱费用，实际不低于目标90%

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第9题

存货控制率指标计算方法（）

A.存货控制率=目标库存量/实际库存量*100%

B.存货控制率=达成库存量/实际库存量*100%

C.存货控制率=目标发运量/实际库存量*100%

D.存货控制率=实际发运量/实际库存量*100%

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第10题

如动力处量子目标S级，实际达成A级，动力处降级提取，提取奖励的（）%。

A.0.6

B.0.7

C.0.8

D.0

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第11题

目标制定时，五年以上的分店及品类，根据全年同比情况而定，今年销售低于去年10%以内，可按照今年实际达成销售制定目标（）

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