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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

辅导训练功能组副组长工作职责()

A.每月跟进功能组训练执行、落实情况,汇总反馈给组长

B.协助组长组织并主持功能组月度例会

C.负责协助组长做好功能组协调、落实

D.补位新人训练

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BCD

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第1题
辅导训练功能组每日工作职责()

A.运作新人三会

B.落实早会训练

C.检查二早训练

D.检查一对一辅导

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第2题
标准化职场的五大功能组中,每个功能组各司其职,其中,负责下列职责的是哪一个功能组()1.组织早会训练 ;2.新人训练以及新人三会的召开 ;3.月末未有效人力的追踪训练

A.增员支持功能组

B.辅导训练功能组

C.日常管理功能组

D.销售支持功能组

E.绩效管理功能组

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第3题
辅导训练功能组的标准工作模式是什么()

A.52361

B.361

C.3351

D.4+N

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第4题
辅导训练功能组工作模式的落实3个会是什么()

A.新人亲友联谊会

B.新人成长见证会

C.新人技能培训会

D.新人小说会

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第5题
运营周工作模式中每周四召开岗组联动视频会,要求参会人员有:各层级销售运营岗、一星级(含)以上职场经理、日常管理、辅导训练功能组、职场导师参会()
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第6题
天职,就是应尽的职责。主管的天职是()(1)直接增员 (2)直接做单 (3)抓好直辖组的辅导训练

A.(1)(2)

B.(2)(3)

C.(1)(2)(3)

D.(1)(3)

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第7题
辅导训练功能组中日常训练板块包括()

A.早会训练

B.二早训练

C.干早训练

D.一对一辅导

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第8题
训练专员的协助职责是()

A.协助拟定训练计划、启动参训意愿、做好营前班务准备、做好教学安排

B.辅助组训训中开结训典礼的操作、通关演练、三会经营以及授课

C.联合组训训后追踪、总结、反馈,心态辅导

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第9题
以下属于功能组中绩效管理功能组工作职责的有()

A.落实好周目标达成

B.做好考核晋升预警

C.开好周经营分析会

D.组织训练增员和面谈技能的提升

E.制定、执行参会管理制度 ,运作好各项经营会议

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第10题
请问辅导训练功能组职训ABV满分是多少()

A.20

B.30

C.40

D.50

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第11题
营业部经理需任职营业部的功能组组长()

A.增员支持功能组

B.日常管理功能组

C.绩效管理功能组

D.辅导训练功能组

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