题目内容
（请给出正确答案）
A.在市场经济活动中，企业是自主平等竞争的利益主体，有获得利益的平等机会，能够享受竞争中的平等待遇，体现结果公平
B.机会公平要求在经济社会中，每个人的能力，企业的能力能够在竞争中得到充分的发挥
C.社会收入分配公平又包括两层含义：机会公平和结果公平
D.结果公平要求在经济社会中社会成果和财富在社会成员之间的分配要合理化，符合当时社会的道德标准和规范
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A.机会公平要求社会成员在竞争中享有平等待遇
B.机会公平要求社会成员在受教育方面机会均等
C.结果公平要求分配合理化
D.社会收入分配公平包括机会公平，过程公平和结果公平
A.社会收入分配公平包括机会公平，过程公平和结果公平
B.机会公平要求社会成员在竞争中享有平等待遇
C.机会公平要求社会成员在受教育方面机会均等
D.结果公平要求分配合理化
A.起点公平是指竞争应该在同一起跑线进行，要保证每一个人竞赛的基本条件
B.过程公平是指竞赛规则的公平，规则面前人人平等
C.就同一个体而言，其产出、贡献与所得是否匹配、相称，称其为纵向相对结果公平
D.绝对结果公平是指社会成员间的收入不按人头而是按贡献来分配，社会成员之间收入结果差距很小
A.实现公平必须将收入差距控制在合理的范围内
B.效率与公平之间存在矛盾,二者不可同时兼得
C.实现社会公平应建立在提高经济效率的基础之上
D.效率的提高意味着资源的节约和社会财富的增加
关于加息政策的影响，说法不正确的是()。
A．利率上调，增加企业的融资成本，将抑制社会投资规模
B．提高利率可以抑制通货膨胀
C．利率上调，将抑制居民消费，增加储蓄用于未来消费
D．利率上调，将使得收入分配更加均衡
A.社会收入分配公平又包括两层含义：机会公平和结果公平
B.结果公平要求在经济社会中社会成果和财富在社会成员之间的分配要合理化，符合当时社会的道德标准和规范
C.在市场经济活动中，企业是自主平等竞争的利益主体，有获得利益的平等机会，能够享受竞争中的平等待遇，体现结果公平
D.机会公平要求在经济社会中，每个人的能力，企业的能力能够在竞争中得到充分的发挥
A.执行国际经济政策
B.通过宏观经济政策稳定经济
C.确保社会公平分配的职能
D.提高经济效率
E.改善收入分配
A.采用计时报酬时，收入超过了应得报酬的员工，生产率水平将不会高于收入公平的员工。
B.采用计时报酬对于收入低于应得报酬的员工来说，将导致生产的数量或质量的下降。
C.采用计件报酬时，收入超过应得报酬的员工与那些收入公平的员工相比，产品生产数量增加不多，而可能主要提高产品的质量。
D.计件报酬时，收入低于应得报酬的员工与那些收入公平的员工相比，产量提高质量下降。
