题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

纳税人A有姊妹两人，父母均在老家，由在老家的妹妹负责日常照料。以下分摊方法正确的是：

A.A跟其妹妹约定，每人每月均摊扣除1000元

B.A跟其妹妹约定，由A全部扣除2000元

C.老人指定A分摊1500元，其妹妹分摊500元

D.老人指定A分摊500元，其妹妹分摊1500元

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更多“纳税人A有姊妹两人，父母均在老家，由在老家的妹妹负责日常照料…”相关的问题

第1题

A员工有姊妹2人，父母均在老家，均已年满60周岁，由在老家的妹妹负责照顾父母。以下哪种专项扣除分摊方式是正确的（）

A.员工与其妹妹约定，每人每月均摊1000元

B.员工与其妹妹约定，由A员工每月全部扣除2000元

C.老人指定分摊，A员工每月扣除1500元，其妹妹每月扣除500元

D.老人指定分摊，A员工每月扣除500元；其妹妹每月扣除1500元

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第2题

小林，17岁，独自一人在农村老家生活和学习。父母外出务工，无法履行对小林的监护职责。根据《未成年人保护法》，关于对小林监护职责的说法，正确的（）

A.小林父母应当委托有监护能力的其他成年人代为照护

B.小林父母可以不委托照护人，但要保证小林的生活学习费用

C.如果小林父母没有委托照护人，应当由小林所在学校承担监护职责

D.如果小林父母没有委托照护人，应当由小林所在村民委员会承担监护职责并妥善照护

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第3题

下列关于专项附加扣除的表述中，正确的有（)。

A.子女教育支出只能由父母一方扣除

B.个人接受研究生学位继续教育，符合规定扣除条件的，可以选择由其父母扣除

C.纳税人发生的医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除

D.纳税人及其配偶在一个纳税年度内不能同时分别享受住房贷款利息和住房租金专项附加扣除

E.住房贷款利息支出经夫妻双方约定，可以选择由其中一方扣除

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第4题

下列关于3岁以下婴幼儿照护专项附加扣除的表述中，符合税法规定的有（）。

A.在2021年汇算清缴时，符合条件的纳税人可以享受该政策

B.婴幼儿出生的次月至年满3周岁的当月，可以享受该政策

C.纳税人可以选择在预扣预缴环节由扣缴义务人扣除，也可以选择在汇算清缴环节申报扣除

D.扣除标准为每个婴幼儿每月1000元定额扣除

E.可以选择由父母一方扣除，或者父母双方均按照扣除标准的50%扣除

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第5题

关于价差业绩，以下说法正确的有（）

A.价差在3%以内，主维护人和合作维护人直接平分业绩

B.价差在3%以内，谁最后一次调价在3%以内，谁拿业绩

C.价差在3%以内，两人最后一次调价均在3%以内，两人平分业绩

D.价差在3%以内，没有议价，主维护人拿5%业绩

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第6题

按照我国个人所得税法律法规，纳税人年满3岁的子女介绍学前教育和学历教育的相关支出，按照每个子女每月1000元(每年12000元)的标准定额扣除。下列关于扣除的相关表述正确的有()。

A.父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除

B.父母可以选择由双方分别按扣除标准的70%、30%扣除

C.父母可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除

D.具体扣除方式在一个纳税年度内不能变更

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第7题

（）郭小清与赵小妹于2015年10月登记结婚，双方居住的中海塞纳26栋901房由双方父母在两人婚前共同全款出资购买（男方父母与女方父母的出资比例是7:3），登记在两人名下。现2人欲登记离婚，如无其他约定，该房产分割比例应为男方女方各50%

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第8题

在公司工作两年多的小王反映，最近父母在老家给他找了对象，希望他能够回家相亲。一天，小王见经理，心情不错，便向经理提出年休假的申请。经理听完严肃的说：“我们企业实行的是综合计算工时制，目前不执行年休假制度。你个人的困难只能先克服一下。”经理的说法对吗？如果你是小王，你该怎么办？如果你是员工关系管理者，知道了这件事应该怎样处理？有哪些方案？

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第9题

客户陈先生投保了合家欢，可以保那些人（）

A.爷爷奶奶

B.妻儿

C.兄弟姊妹

D.父母

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第10题

“小张和小李是一对年轻夫妻，他们有一个3岁的孩子。今年年初，他们从x省来到深圳打工，每天活儿特别多，孩子带在身边但没有时间照顾，他们开始考虑要不要把孩子送回老家了。”以下哪一个父母/监护人层面的风险因子更符合上述案例（）

A.缺乏抚养能力的父母

B.对儿童养育有错误认识的父母