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更多“内部审计人员的薪酬水平应不低于本机构其他部门同职级人员平均水…”相关的问题
A.未按照有关法律、法规、本规定以及内部审计准则和职业规范实施审计导致应当发现的问题未被发现并造成严重后果
B.隐瞒审计查出的问题
C.提供虚假审计结论
D.利用职权谋取私利
E.泄露国家秘密、商业秘密、个人隐私或者个人信息
A.3‰，三名
B.5‰，五名
C.5‰，三名
D.10‰，四名
A.反洗钱信息安全管理人员
B.数据操作人员
C.审计人员
D.高管层
A.拒接接受或者不配合内部审计工作
B.拒接、拖延提供与内部审计事项有关的资料，或者提供资料不真实、不完整
C.拒不纠正审计发现问题
D.整改不力、屡审屡犯
E.违反法律、法规、规章规定或者本单位内部规定的其他情形
A.利用职权谋取私利的
B.弄虚作假，徇私舞弊，隐瞒查出的问题或者提供虚假审计报告的
C.泄露国家秘密、被审计对象商业秘密的
D.违反法律、法规、规章的其他情形
A.内部审计在被审计单位中的地位
B.内部审计人员的薪酬
C.内部审计的客观程度
D.内部审计是否采用系统、规范化的方法
A.内部审计人员应及时向审计项目负责人或内部审计机构负责人报告客观性受损的情况
B.内部审计机构负责人应及时向董事会或最高管理层报告，披露客观性受损的具体情况
C.应对这些因素的严重性进行评估，并考虑是否已存在降低其影响的措施
D.制定并实施系统、有效的内部审计质量控制政策和程序
A.在本系统内部进行风险提示
B.督促相关业务部门和分支机构落实提示内容
C.注意将分析提示与本机构洗钱和恐怖融资风险评估工作有机结合，有效防范洗钱风险
D.必要时，将风险提示内容作为内部审计、检查的参考
A.外部检查应由有资格的人员进行
B.外部检查人员应保持独立
C.外部检查至少每年举行一次
D.对内部审计机构进行外部检查是法律要求的
A.拒绝或者拖延提供有关资料的，或者提供的资料不真实、不完整的
B.转移、隐匿、篡改、毁弃有关资料的
C.拒绝执行审计决定的
D.打击、报复、诽谤、陷害内部审计人员或者举报人的
E.其他违反法律.法规.规章的情形
