A.劳动力市场上有很多机构帮助劳动力供求双方取得接触和联系
B.劳动力供求双方在劳动力市场上达成协议后必须签订书面劳动合同
C.劳动力市场是对劳动力资源进行配置的根本手段
D.劳动力供求双方通过劳动力市场交换劳动力质量和价格方面的信息
A.以市场为主的劳动力资源配置
B.以计划经济体制为主的劳动力资源配置
C.劳动力市场逐步得到发展
D.劳动力三结合就业配置
A.市场机制已成为配置劳动力资源的主要力量
B.劳动力市场中介机构发展迅速,并在配置社会劳动力方面发挥着重要作用
C.劳动力的流动范围明显加大
D.劳动力市场渐趋统一
A.实现劳动力交换的场所
B. 实现劳动力交换的机构
C. 反映劳动力供求关系及其劳动力价格(工资)的运行趋势
D. 实现劳动力资源优化配置的机制
A.决定就业率与工资水平是劳动力市场的基本功能
B.从收入的视角观察,劳动力市场的供求运动决定着工资
C.从生产要素投入的视角观察,劳动力市场供求运动调节着劳动资源的配置
D.劳动经济学的研究对象界定为市场经济活动过程中的劳动力需求和供给的行为及其影响因素
A.农村劳动力资源开始在公社内部进行配置
B.农村劳动力资源开始在家庭内部进行配置
C.农村劳动力资源开始在乡镇内部进行配置
D.农村劳动力资源开始在全国进行配置
A.自发地调节生产资料和劳动力在社会各生产部门之间的分配比例
B. 自发地刺激社会生产力的发展
C. 自发地调节社会收入分配
D. 自发地调节宏观经济的平衡
劳动力资源在农业部门的配置既受劳动力资源的自然属性的制约,也受其经济属性的制约。从劳动力派生需求的性质和劳动力资源配置的自然属性来看,农业劳动力的规模原则上是由社会成员对农产品需求的数量和结构所决定。