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第1题
一个新项目经理刚刚被分配到一个正在进行的项目中,这个项目落后于进度计划两周。根据最初的时间估算,你的团队成员将要被职能经理派到另一个项目上去。项目经理所在组织是什么类型的组织()
A.项目型组织
B.紧密矩阵组织
C.平衡矩阵组织
D.职能型组织
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第2题
组织结构的形式包括:()。
A.直线职能制组织结构设计、事业部制组织结构设计
B.矩阵型组织结构设计、委员会组织结构设计
C.团队组织结构设计、自由型组织结构模式
D.虚拟公司组织结构设计、网络制组织结构设计
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第3题
下列哪一个群体有责任提供成功质量管理所需的资源()
A.项目团队成员
B.人力资源部
C.职能型组织
D.管理层
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第4题
个人客户远程运维团队的核心职能包括维护、营销、管理三项()
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第5题
创业目标角色能力维度包括:目标整合、任务协调、()。
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第6题
通常对下属关心度高,对生产关心度也高的领导类型是()。
A.团队管理型
B.中间型
C.任务管理型
D.乡村俱乐部型
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第7题
团队项目经理对项目或组织有关的技术知识知之甚少。项目经理最有可能依赖于哪一类型的权力()
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第8题
项目经理领导着一支包括其本人在内的12名成员组成的跨职能团队。在创建沟通管理计划时,团队确定出两名额外的项目相关方。这两名额外的项目相关方是项目发起人以及公司副总裁。潜在的沟通渠道有多少个()
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第9题
麦克是一家综合服务公司的资深项目经理,由于业务众多,他经常需要组织一些团队,为不通客户提供不通的产品和服务成果,客户认可后团队随即解散,员工又会被安排到其他团队中。麦克工作在哪种组织结构类型下()
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第10题
哪个不属于建立一个团队需要有的成员类型?()
A.有领导力
B.有决策力
C.自作主张型
D.有技术专长
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