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[判断题]

按照《兼职培训管理员工作手册》要求,各部门需要按月度收集本部门培训班计划执行资料,于()上传爱数“昭通供电局培训计划管理文档”

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第1题
岗位风险清单中未及时更新、建立安全员技术档案应当依据()的防范措施/规章要求

A.《航空安全员合格审定规则》

B.《安保质量管理中心工作手册》

C.《航空安全保卫培训方案》

D.《航空安全员训练大纲》

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第2题
煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度,配备专职或兼职安全管理人员,按照国家规定的比例提取教育培训经费。此题为判断题(对,错)。
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第3题
没有按要求组织从业人员进行食品安全知识培训地食品安全管理员应被扣分()分。
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第4题
广东省食品药品监督管理局在食品平安管理员的培训方面的职责是()。

A.卖力全省餐饮服务食品平安管理员管理工作的监督、指点

B.负责食品安全管理员培训大纲和考核要求的制定

C.负责高级食品安全管理员培训的管理

D.食品安全管理员的考核发证工作

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第5题
关于培训档案,下列说法错误的是()

A.一人一档

B.培训管理员需要确认各位员工在WORKDAY中的个人简历填写完整

C.各部门应在培训结束后,3个工作日内将填写完成的培训签到表交给培训管理员

D.集体培训的签名表和相应资料一起按照时间的先后顺序归档,不必放在每个人员的个人培训档案里

E.个人培训档案至少包括《岗位说明书》、《上岗申请表》、《上岗证》、《员工个人培训档案》等

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第6题
没有按要求组织从业人员进行食品平安知识培训的食品平安管理员应被扣分()分。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第7题
按照国家有关法规令,特殊工种人员需安排至政府机构或公证处接受厂外培训,以下哪些是特殊工种()

A.电梯工、电工

B.叉车司机、污水处理监管人员

C.压力容力、危化品管理员

D.安全员、安全主任

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第8题
要求申办者在需要时培训人员,例如,对研究人员,研究助理和协调员,以及数据管理员如何履行职责进行培训,并提供用于能力建设的培训和其他辅助设备所必需的、数额合理的资助。()
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第9题
每月计量不合格检查<90%,部门领导扣除绩效100元,兼职计量管理员扣除绩效20元,居于(等于)90%-96%之间,部门领导与兼职计量管理员不扣不奖,>96%,兼职计量管理员奖励绩效50元,班长奖励绩效20元()
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第10题
质量管理员可不可以在其他单位兼职?

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第11题
除特种设备使用管理规则规定应当配备专职安全管理员,以外的使用单位可以配备兼职安全管理员。()
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