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[多选题]

在《华润万家EHS负责人约谈指引》中,被约谈人对本单位存在的问题或发生事故的情况作说明,内容包括()

A.日常的安全管理预防措施

B.事故原因及处理经过

C.事故责任划分

D.应吸取的教训及应采取的防范和管理措施

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ABCD

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第1题
在《华润万家EHS负责人约谈指引》中,省级公司EHS委员会办公室的职责是()

A.负责对省级公司各部门及下属单位不履行或不正确履行EHS管理职责的责任人和管理责任人进行约谈

B.负责对省级公司各部门及下属单位已发生一般及以上级的EHS责任事故事件责任人进行约谈

C.负责定期对省级公司各部门及下属单位的EHS事故事件汇总分析,对排名靠前排名靠前的单位责任人进行约谈

D.负责对省级公司各部门及下属单位事故事件超出年度考核指标单位的责任人进行约谈

E.负责对省级公司各部门及下属单位因安全隐患或违法行为未能及时发现整改,导致公司被政府媒体曝光负面影响较大、损失较严重的单位责任人进行约谈

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第2题
6/45「/2.0分」我司《华润万家门店EHS岗工作指引》中关于门店商品质量管理的岗位叫()

A.门店质检

B.商品质量管理岗

C.质量管理岗

D.质量岗

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第3题
在《华润万家新门店(或配送中心)投入使用前EHS检查工作指引》中,新门店环境健康安全部的职责是()

A.负责协调相关部门实施新门店投入使用前EHS自查工作

B.负责向省级公司EHS委员会提交新门店投入使用前EHS检查的申请

C.负责督促落实新门店投入使用前EHS检查隐患问题的整改措施

D.负责将各级别检查组发现的所有隐患、隐患整改措施等信息,录入经营风险管理系统的隐患管理系统

E.负责存档各级别检查组的最终检查报告,以备检查

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第4题
根据《华润万家门店EHS岗工作指引》规定,EHS经理岗的工作项包含哪些()

A.定期组织召开门店EHS委员会会议,传达公司EHS信息,组织安全检查,总结门店EHS工作

B.开展事故事件调查,及时如实汇报进度或结果

C.与政府主管部门保持沟通,及时处理相关事宜

D.定期开展门店突发事件处置培训和演练

E.检查门店重点商品防范措施落实情况,组织开展内外盗打击,处理行为过失

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第5题
根据《华润万家门店EHS岗工作指引》规定,EHS经理岗的职责包含哪些()

A.贯彻落实国家、地方和公司EHS相关方针、政策、法律、法规、标准、规章制度及工作流程,并监督、检查执行情况

B.推进EHS职能在门店落地执行并反馈

C.组织开展门店EHS相关培训、宣传

D.负责与相关政府主管部门沟通、衔接

E.管理本部人员及业务活动,掌握工作情况和有关数据

F.完成上级交办的其他工作

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第6题
根据《华润万家门店EHS岗工作指引》规定,EHS经理岗的职责包含哪些()

A.贯彻落实国家、地方和公司EHS相关方针、政策、法律、法规、标准、规章制度及工作流程,并监督、检查执行情况

B.推进EHS职能在门店落地执行并反馈

C.组织开展门店EHS相关培训、宣传

D.负责与相关政府主管部门沟通、衔接

E.管理本部人员及业务活动,掌握工作情况和有关数据

F.完成上级交办的其他工作

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第7题
华润万家EHS部的职能包括哪些()

A.职业健康

B.质量管理

C.防损管理

D.安全运营监督

E.节能环保

F.物业管理

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第8题
《华润万家EHS信息报告与传递办法》规定,EHS信息报告与传递应遵循及时性、()、全面性的原则

A.部分完整

B.大致情况

C.准确性

D.基本可靠

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第9题
《华润万家EHS新型报告与传递办法》规定,EHS信息报告与传递应遵循什么原则()

A.大致情况

B.准确性

C.全面性

D.部分完整

E.及时性

F.基本可靠

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第10题
1/45「/20分」门店(配送中心)EHS委员会职责职责之一:组织落实华润万家总部、省级公司(物流运营中心)部署的各项()

A.营销策略

B.战略规划

C.经营计划

D.EHSQ工作

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