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[单选题]

根据驾驶员管理办法规定,对驾驶员的惩处不包括()。

A.纪律处分

B.经济处罚

C.组织处理

D.行政处罚

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第1题
根据驾驶员管理办法规定,对驾驶员的奖励包括()。

A.通报表扬

B.通令嘉奖

C.授予荣誉称号

D.工资晋级

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第2题
根据驾驶员管理办法规定,对驾驶员的组织处理包括()。

A.通报批评

B.诫勉谈话

C.停职

D.摘班

E.离岗

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第3题
根据星级服务奖发放管理办法规定,试用期内的驾驶员不参与星级考核奖的发放,但纳入星级考核管理,试用期内考核累计扣分满()的不予转正式岗。

A.5

B.10

C.15

D.20

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第4题
根据驾驶员管理办法规定,1年内累计旷工()天[含]的公司有权予以解除劳动关系。

A.3

B.5

C.7

D.9

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第5题
根据驾驶员管理办法规定,下面属于品行不端,情节严重或造成恶劣影响解除劳动合同的情形有()。

A.同事间背后议论、散播谣言、拉帮结派、经管理人员多次教育拒不改正的

B.因在背后议论诋毁、挑拨、污蔑、诬告、恶意诽谤他人或因个人行为影响公司正常运营,造成严重后果的

C.以不正当手段骗取公司奖励或逃避处罚等弄虚作假的行为,情节严重的

D.捡到物品故意不上交占为己有造成恶劣影响的

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第6题
根据驾驶员考核细则规定,驾驶员能够以维护公司形象为重,对无理乘客打不还手、骂不还口,视情给予委屈奖加()分。

A.1-5

B.1-10

C.5-10

D.1-20

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第7题
根据驾驶员管理办法规定,不可驾驶车辆的情形有()。

A.饮酒、服用了国家管制的精神药品或者麻醉药品

B.患有感冒的

C.未合理安排休息时间,过度疲劳影响安全驾驶的

D.思想情绪受到影响的

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第8题
根据驾驶员带薪年休假实施办法规定,驾驶员请事假累计满()天以上且单位按照规定不扣工资的,不享受带薪休年假。

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

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第9题
根据驾驶员带薪年休假实施办法规定,女驾驶员法定产假除外其他计划生育假达()以上的,不享受带薪休年假。

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

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第10题
根据驾驶员考核细则规定,驾驶员参加每月的培训学习和安全例会,学习笔记记录不认真或记录不全,每次扣()分。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第11题
根据驾驶员考核细则规定,驾驶员必须参加每月的培训学习和安全例会,特殊情况除外,有事需请假,无故不参加扣()分。

A.1

B.2

C.3

D.4

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