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[判断题]

本月20号我填写了晋升报告,并且已经通过了,那么我本月就可以加薪了()

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第1题
无论您的作答质量如何,我们仍然再次感谢您的支持与帮助()

A.由于一些原因,我未能认真填写此问卷,建议剔除此问卷

B.由于一些其他原因,我受到干扰,我只能保证小部分认真填写

C.由于题量过大,我有一点焦虑,我有一小部分未认真填写

D.我已经认真仔细的填写了此问卷

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第2题
我公司有一剂型,未通过GMP认证,根据学习要求,我们填写了2006年认证,但市局说,今年不能认证的话,就填放弃,如果是这样的话,我们所涉及到的品种是不是也要同时放弃?
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第3题
关于酒类生产授权问题以下哪几项正确()

A.质检报告上未填写了生产单位,并且没有外包装图片的情况下,需要提供生产单位的生产许可证,并由生产证上的单位对认证主体授权

B.认证主体为酒类质检报告的委托单位,未标注生产单位的情况下不需要提供授权

C.质检报告上未填写了生产单位,需要提供产品外包装图片,由外包装图片上的生产单位对认证主体授权

D.质检报告上填写了生产单位,需要提供生产单位对认证主体的授权

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第4题
经纪人王明通过物业获得了2000条责任盘的业主资料,在做批量上传时,关于模板填写,以下哪些做法是正确的()

A.模板里填写了单元、门牌、业主姓名、手机号,其它条件全部删除

B.模板里每条资料的手机号码、座机号码、办公电话都至少填写了一个,并且号码是7-13位的纯数字,没有特殊符号

C.模板里填写的业主姓名没有空缺,且长度在20个汉字以内

D.模板里联系人类型项全部空白不用填写

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第5题
固定资产存在下列哪种情况时,-定不能月末结账。

A.本月固定资产和总账对账不平

B.本月还有固定资产凭证没有生成

C.本月计提折旧后又填写了资产折旧方法变动单

D.固定资产生成的凭证传到总账,这些凭证还没有审核记账

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第6题
1某企业在7月20号收到一张进项发票,在收到发票的当天在税控盘上已经查询到并且已经勾选了,那么该企业在税期就可以直接报税了()
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第7题
建设单位申请领取施工许可证应具备的法定条件中,包括()

A.已经填写了建设用地申请

B.依法确定了建筑施工企业

C.已经领取了房屋拆迁许可证

D.建设资金已经到位

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第8题
作为招聘新雇员的程序之一,人事部门职员打电话向申请者的上一任雇主询问其任职情况,并填写工作申
请表。确定该程序被一贯地执行的最有效果和效率的测试是从最近雇佣的员工中抽取样本,并:

A.与每位申请者的上任雇主联系,确认他们是否已经受到询问。

B.证实人事部门职员已经填写了每一张申请表。

C.通过检查人事部门职员打电话情况的电脑记录来确定是否给每位申请者的上任雇主打过电话。

D.与每位申请者的上任雇主联系证明申请者以前的任职情况。

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第9题
以下关于薪酬的说法正确的是() 。

A.按岗定薪,根据岗位序列和职级标准确定,如异动根据相应标准调整通常来说,薪酬福利=岗位薪资+绩效奖金+福利补贴

B.考勤核算周期为本月1号到本月30号

C.通过对比同岗位同职级同事的薪资,核对薪资发放是否有误

D.考勤核算周期为.上月21号到本月20号

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第10题
通过填单受理的“无账号报修”如果用户咨询处理时限,解释口径正确的是()

A.故障已受理,我们会在24小时内联系您,2天内处理

B.我已经将您的问题受理下来了,有结果以后会第一时间联系您

C.故障已受理,我们会在24小时内联系您,3天内处理

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第11题
储备经理小刚在本月20号线上维护了值班检定通过,关于管理工时计算正确的说法是()

A.小刚本月产生的实际管理工时数为0

B.小刚本月产生的实际管理工时数为剩下的10天对应的管理工时数,即167/30*10=56小时

C.因为小刚是月薪管理组,所以无论过不过值班检定,本月产生的实际管理工时数为167小时

D.只要小刚本月任意一天维护了通过值班检定,那么他就成为该餐厅的可值班人员,产生的实际管理工时数即为167小时

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