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根据《内蒙古自治区住房公积金归集管理办法》的规定,住房公积金的结算年度为()。
A.当年的7月1日至下一年的6月30日
B.当年的5月1日至下一年的6月30日
C.当年的6月1日至下一年的5月30日
D.当年的8月1日至下一年的7月30日
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A.当年的7月1日至下一年的6月30日
B.当年的5月1日至下一年的6月30日
C.当年的6月1日至下一年的5月30日
D.当年的8月1日至下一年的7月30日
A.旗县级以上人民政府有关行业管理部门
B.旗县级以上人民政府规划管理部门
C.旗县级以上人民政府住房和城乡建设部门
D.旗县级以上人民政府管理节能工作的部门
A.抵押办公用房
B.出借办公用房
C.出租办公用房
D.改变办公用房使用功能
A.规格
B.重量
C.数量
D.品名
A.进行公益捐赠
B.列入预算
C.上缴国库
D.划入政府基金
A.建筑主管部门
B.建设单位
C.监理单位
D.施工单位
A.申请家庭人均收入符合当地廉租住房政策确定的收入标准
B.申请家庭人均现住房面积符合当地廉租住房政策确定的面积标准
C.申请家庭成员中至少有2人为当地非农业常住户口
D.申请家庭成员之间有法定的赡养、扶养或者抚养关系
E.符合当地廉租住房政策规定的其他标准
A公司2016年6月有关职工薪酬业务如下:
(1)按照工资总额的标准分配工资费用,其中生产工人工资为100万元,车间管理人员工资为20万元,总部管理人员工资为30万元,专设销售部门人员工资为10万元,内部开发人员工资为40万元(符合资本化条件),已通过银行支付。
(2)按照所在地政府规定,按照工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费、和住房公积金;以银行存款向社会保险经办机构缴纳社会保险费住房公积金。根据2013年实际发放的职工福利情况,公司预计2014年应承担职工福利费金额为工资总额的5%,按照工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。
要求:(1)计算各成本费用科目核算的职工薪酬;
(2)编制相关会计分录。