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[单选题]

二季度特晋主任给予该特晋主任及其推荐人各奖励()元,若按基本法晋升的业务主任,奖励该特晋主任()元,其推荐人奖励()元

A.1000,1000,1000

B.500,1000,1000

C.1000,1000,500

D.500,1000,500

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D、500,1000,500

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第1题
“恒常晋 行致远”主管晋升奖一季度通过基本法自然晋升的业务主任奖励现金()元,通过基本法自然晋升的高级业务主任奖励现金()元

A.800,1500

B.1500,2000

C.800,2000

D.1500,3000

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第2题
某企业有一位中层经理,长期以来工作认真负责,身先士卒带领下属,在目前岗位上为企业发展做出了突
出的贡献,尽管偶尔也会受其只有高中毕业文化程度的影响,在工作上出现一些难尽人意的地方。为了肯定该经理的工作;公司决定加大对他的激励,但具体在如何激励的问题上存在着以下几种不同的看法,请问你最赞同哪一种?()

A.除了给予正常的物质奖励外,将其晋升到高一级岗位。

B.给予特别的物质与精神奖励,让他继续担任经理工作。

C.重点给予精神奖励,提拔他担任更高一级的管理工作。

D.由公司出钱让他到国内着名管理学院去进修管理课程。

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第3题
方案中想要达成特晋的条件是什么()
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第4题
业务主任正常晋组的考核条件()

A.任职业务主任及以上职级满3个月

B.个人最近3个月累计FYC达到3Q

C.个人最近1个月综合持续率达到85%

D.直接推荐可回归有效人力2人,拟组建团队有效人力5人

E.参加公司晋升组经理制式培训并考试合格

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第5题
大同市著名景区()

A.衡山+晋祠+平遥古城

B.大明湖+泰山+壶口瀑布

C.云冈石窟+恒山+悬空寺

D.九龙壁+方特乐园+代王府

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第6题
问题:上岗日期为4月1日的新人,3月份做了5万能特晋为4星吗(3月5万可晋升4星)回答:可以()
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第7题
创俱成员二季度晋组,5月新增一晋人力奖励()元

A.2000

B.1500

C.1000

D.500

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第8题
被推荐人7-12月累计FYC达到6000元,且最后一次考核达到业务主任或业务主任以上职级维持条件,则在第13个月向该新人的主管发放伯乐奖1500元()
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第9题
一晋到底 晋无止尽—二季度主管队伍建设财务专项支持方案》活动时间()

A.2020年4月1日-4月30日

B.2020年4月1日-5月30日

C.2020年4月1日-6月30日

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第10题
a推荐了b,在一季度a与b同步晋组,二季度a再准备培养c(1+6)晋组,请问,在b维级的情况下,a晋高组还要完成哪些指标()

A.个人fyc4Q

B.个人fyc2Q

C.有效人力5人

D.直辖组fyc10Q

E.直接培育组1个

F.综合持续率85%

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