凡用人失察失误造成严重后果的,本地区本部门用人上的不正之风严重、干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的,应当根据具体情况,追究()的责任。
A.党委(党组)主要领导成员
B.有关领导成员
C.组织(人事)部门
D.其他直接责任人
A.党委(党组)主要领导成员
B.有关领导成员
C.组织(人事)部门
D.其他直接责任人
A.政治纪律
B.组织纪律
C.廉洁纪律
D.群众纪律
A.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响
B.在行政活动中滥用职权,强令、授意实施违法行政行为,或者不作为,引发群体性事件或者其他重大事件
C.决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响
D.政府职能部门管理、监督不力,在其职责范围内发生特别重大事故、事件、案件
A.处置本地区本部门本单位发生的重大问题中领导不力,出现重大失误,给党的事业和人民利益造成严重损失,产生恶劣影响的
B.团团伙伙、拉帮结派问题严重,造成恶劣影响的
C.损害党的形象,削弱党执政的政治基础的
D.损害群众利益的不正之风和腐败问题突出的
A.情节严重的,给予开除党籍处分
B.情节较重的,严重警告处分
C.情节较轻的,留党察看处分
D.情节严重的,给予开除党籍处分或留党查看处分
A.情节严重的,给予开除党籍处分
B.情节较轻的,留党察看处分
C.情节严重的,给予开除党籍处分或留党察看处分
D.情节较重的,严重警告处分
A.在民主生活会上不认真开展批评与自我批评
B.在引进技术项目时因资金过高未达成协议的
C.未能按时参加中心组学习,累计三次以上
D.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的
A.情节较轻的,给予警告或者严重警告处分
B.情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分
C.情节严重的,给予开除党籍处分
D.情节恶劣的,给予开除公职处分
A.在重大原则问题上不同党中央保持一致,有违背四个意识、四个自信、两个维护错误言行的
B.背弃党的初心使命,群众意识淡薄,对群众反映强烈的问题推诿扯皮,在涉及群众生产、生活等切身利益问题上办事不公、作风不正,甚至损害、侵占群众利益,造成不良影响或者严重后果的
C.违反民主集中制原则,个人或者少数人决定重大问题,不执行或者擅自改变集体决定,不顾大局闹无原则纠纷、破坏团结,造成不良影响或者严重后果的
D.工作不负责任、不正确履职或者疏于管理,出现重大失误错误或者发生重大生产安全事故、群体性事件、公共安全事件等严重事故、事件的