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[单选题]

根据麦克里兰的需要理论,高()需要者在创造性活动中更容易取得成功。

A.激励

B.成就

C.权力

D.合群

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第1题
提出“需要层次理论”的是______。

A.赫茨伯格

B.马斯洛

C.麦克里兰

D.弗洛姆

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第2题
不仅提出需要层次的“满足-上升”趋势,而且也指出“挫折-倒退”趋势的理论是麦克里兰的成就需要论。()
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第3题
自我效能理论指出影响自我效能的因素有成败经验、对他人的观察、(言语劝说)、情绪和生理状态,提出这一理论的人是()。

A.马斯洛

B.皮亚杰

C.麦克里兰

D.班杜拉

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第4题
在成就动机研究历史上具有影响的人物是()。

A.斯金纳

B.麦克里兰

C.桑代克

D.艾宾浩斯

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第5题
提出“场独立性和场依存性”的心理学家是()。A.荣格B.威特金C.麦克里兰D.马斯洛

提出“场独立性和场依存性”的心理学家是()。

A.荣格

B.威特金

C.麦克里兰

D.马斯洛

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第6题
属于需要型激励理论的主要有马斯洛的需要层次论、奥德弗的ERG理论、赫兹伯格的双因素理论理论和麦克利兰的成就需要理论。()

此题为判断题(对,错)。

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第7题
哪种理论声称在工作中有三种相关的动机;需要成就感、渴望获得权力和寻求归属感?

A.马斯洛德需求层次论

B.麦克利兰的成就动机理论

C.赫次伯格的激励-保健因素理论

D.麦格雷戈的X 理论和Y 理论

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第8题
双因素理论的提出者是()。

A.马斯洛

B.赫兹伯格

C.麦克利兰

D.明茨伯格

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第9题
《论企业中的人性》一书中提出了两种对立的人性假设理论,其作者是()

A.麦格雷戈

B.梅奥

C.马斯洛

D.麦克利兰

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第10题
维也纳的“分离派”的祖创人是()

A.麦金托什

B.霍夫曼

C.劳特思克

D.高迪

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第11题
论文标题“霍夫兰说服理论在公共关系事件中的运用研究一以河南省高考试卷调包事件为例”,其中的限定词是:()。

A.最夫兰调星理论

B.公共关展事件

C.适用研究

D.以网电省高与过程酒包事件方例

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