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第1题
从培训对象来划分，员工培训的主要形式不包括()。
A.新员工入职培训
B.领导人员培训
C.基层员工岗位培训
D.专业人员培训
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第2题
按照培训对象，可以将公共部门人力资源培训分为（)。
A.新入职人员培训
B.领导干部培训
C.在职人员培训
D.普通工作人员培训
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第3题
人员培训与人员开发的主要区别在于（）。
A.针对的对象
B.采用的方法
C.目标的指向
D.实施的步骤
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第4题
爆炸物品的使用人员培训，应包括使用单位的负责人。（)
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第5题
机器设备重置成本中的直接费用包括()。
A.人员培训费用
B.总体设计费用
C.安装调试费用
D.各种管理费用
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第6题
新建装置开工的主要步骤包括（)。
A.三查四定
B.人员培训
C.水联运
D.设备单机试运
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第7题
机器设备重置本钱中的直接费用包括（）。
A.各种管理费用
B.总体设计费用
C.人员培训费用
D.安装调试费用
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第9题
实验室管理要求包括（)
A.建立安全制度
B.人员培训和管理
C.建立严格的保密制度并定期检查
D.以上均是
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第10题
()是根据人员培训与开发战略实施的需要而制定的,是人员培训与开发战略实施的保障。它对人员培训与开发战略的实施从政策上、资源上(包括人、财、物、信息)管理模式上组织发展上、时间上、技术上等方面提供必要的条件
A.部门计划
B.人力资源供应计划
C.职业生涯规划
D.实施保障计划
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第11题
人力资源的开发成本是企业对人力资源进行的投资，人力资源的开发成本包括（）
A.人员定向成本
B.在职培训成本
C.岗前培训成本
D.脱产培训成本
E.管理人员培训成本
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