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[单选题]
()适用于对目标职位的功能性要素分析。
A.工作日志法
B.职位分析问卷法
C.管理职位描述问卷法
D.职能工作分析法
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A.工作日志法
B.职位分析问卷法
C.管理职位描述问卷法
D.职能工作分析法
A.职权和领导行为
B.权力
C.职位
D.能力
A.以书面问答的方式对任职者进行调查,以获取工作要素信息的方法
B.工作分析人员通过面对面询问而获取工作要素信息的方法
C.工作分析人员通过对职务活动进行系统观察而获取职务要素信息的方法
D.对完成工作的关键行为进行记录,选择其中最重要和最关键性的部分进行评定的方法
A.公文筐测试
B.笔试
C.行政能力测试
D.写作测试
A、劳动力
B、生产要素
C、资金
D、机械设备