题目内容
（请给出正确答案）
A.权限新增、变更，应与申请人的工作内容、职责范围一致，但也允许申请工作内容与职责范围以外的权限
B.人事管理与薪酬管理两大功能模块的管理权限同时赋予同一名员工
C.已配置权限 HRSSC&城市负责人须定期监控，如权限人发生工作职责变化时即时申请原权限失效
D.HR权限管理可先配置，后申请，再审批原则
答案
ABCD
解析：权限新增变更应与申请人的工作内容职责范围一致但也允许申请工作内容与职责范围以外的权限人事管理与薪酬管理两大功能模块的管理权限同时赋予同一名员工H
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A.权限管理范围最小化原则
B.人事管理、薪酬管理权限互斥原则
C.存量权限实时监控、上报、清理原则
D.HR权限管理须严格遵循‘先配置、后申请，再审批’原则
A.在帐号创建、调整和删除申请审批通过前，应及时更新系统中的帐号状态，确保与审批结论保持一致
B.坚持最大授权原则，避免超出工作职责的过度授权
C.帐号管理贯穿帐号创建、权限变更及帐号撤销或者冻结全过程
D.除较低权限的帐号外，各系统不允许存在其它共享帐号
A.系统超级管理员主要任务有云资源池的接入与配置:组织管理、VDC管理、系统用户管理、全局容量监控、告警监控等
B.组织管理员管理单个VDC内资源和申请单
C.VDC管理员主要任务有服务的申请、延期、变更和删除;VDC内的申请单管理、用户管理、资源管理等
D.VDC业务员主要任务有已申请资源的查询、操作、维护等
A.及时联系佰钧成项目助理，寻求帮助
B.找客户助理
C.联系招聘HR
D.找助理进行OMS电脑打卡备案，并在登陆权限自助网址，申请人脸识别权限
A.纸质记录（记录本、记录纸）受控管理，表格进行版本控制
B.记录更改保持原有信息清晰可辨，注明修改人姓名、修改日期和理由
C.数据库锁定过程和时间有明确的文档记录，对于盲法临床试验，数据库锁定前完成揭盲
D.电子数据采集系统经过系统验证，并保存验证记录。计算机化系统设置用户管理、角色管理和权限管理，不同人员或角色具有唯一登录权限
A.当进行坏块修复时，首先要申请读权限，并确认双活Pair的本地读权限。
B.当在读取该阵列本地LUN时，读取到坏块后，如果是不可以修复的错误，则返回主机读错误的信息。
C.当在读取该阵列本地LUN时，读取到坏块后，如果是可以修复的错误，将读数据返回主机，确保主机响应的快速返回。
D.当在读取该阵列本地LUN时，读取到坏块后，如果错误不可以修复，则系统会根据远端阵列LUN的数据进行修复。
A.账号管理贯穿账号创建、权限变更及账号撤销或者冻结全过程
B.坚持最小授权原则，避免超出工作职责的过度授权
C.账号创建、调整和删除申请审批通过后，应及时更新系统中的账号状态，确保与审批结论保持一致
D.应制定严格的审批和授权流程，规范账号申请、修改、删除等工作，授权审批应记录工单号、留档
A.账号管理贯穿账号创建、权限变更及账号撤销或者冻结全过程
B.坚持最小授权原则，避免超出工作职责的过度授权
C.应制定严格的审批和授权流程，规范账号申请、修改、删除等工作，授权审批应记录工单号、留档
D.账号创建、调整和删除申请审批通过后，应及时更新系统中的账号状态，确保与审批结论保持一致
A.离职申请可以为口头、邮件、电话、书面等形式
B.离职审批须经部门总、分管总、分公司总经理审批
C.离职前应完部门内外工作交接、各类系统权限的清理，并经相关责任人签字确认
D.员工离职后工牌、门禁等权限可半年批量清理一次
A.应通过授权、设定密码使各岗位操作人员获得对应的计算机操作权限
B.计算机系统数据应原始、真实、完整、准确、有效、安全和可追溯
C.药店营业员甲轮休时，乙可以用甲的工号和密码登录计算机操作权限
D.应有计算机系统管理制度和操作规程
