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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

案例研讨法与讨论法的不同点在于:通过研讨不单是为了解决问题,而是侧重培养受训人员()

A.辩论的能力

B.表达的能力

C.思辨的能力

D.对问题的分析判断及解决能力

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第1题
下列对讨论法运用描述不正确的是()。

A.参观、调查后的汇报交流

B.收集资料后的共同分享

C.个别探究后的集中研讨

D.集中研讨后分散交流

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第2题
()是指两个或更多的参与者在遵守一定规则的前提下,通过竞争或合作达到预期目标。

A.案例分析法

B.角色扮演法

C.管理游戏法

D.研讨法

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第3题
员工培训中最普遍的培训方法是()。

A.讲授法

B.视听法

C.案例研究法

D.讨论法

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第4题
培训的首选方法是()。

A.研讨法

B.案例分析法

C.角色扮演法

D.课堂讲授法

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第5题
酒店员工培训的方法有()。

A.讲授法

B.讨论指导法

C.案例研讨法

D.视听法

E.演示法

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第6题
安全教育培训的主要方法有:课堂讲授法、实操演练法、案例研讨法、读书知指导法、宣传娱乐法和多媒体教学法等。()
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第7题
教学时,案例研讨采用部门经理与高级服务员研讨形式,可以()。A.加大培训难度和深度B.扩大培训范围

教学时,案例研讨采用部门经理与高级服务员研讨形式,可以()。

A.加大培训难度和深度

B.扩大培训范围

C.集思广益、完善工作措施

D.由部门经理给出案例结论

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第8题
在品德与态度的教育培训技术中,通过让被开发者扮演相关角色,加深理解、体验与了解相关角色,从而改变对相关角色态度的一种方法是()。

A.品德评价法

B.促进理解讨论法

C.角色扮演法

D.生活指导法

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第9题
指导教师有效地组织受训者以团体的方式对工作中的课题或问题进行讨论,并得出共同的结论或引发对某些问题的思考,由此让受训者在讨论过程中互相交流、启发,以提高受训者的知识和能力。这种培训方法是()。

A.案例分析法

B.角色扮演法

C.管理游戏法

D.研讨法

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第10题
旅游企业通过面谈、电话、信函、留置问卷等方式来搜集信息属于市场调研中的()。

A.询问法

B.观察法

C.实验法

D.讨论法

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第11题
谈话法也称问答法或者讨论法,是教师根据学生已有的知识和经验,通过师生间的问答使学生获取知识的方法。()
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