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第6题
《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》的《总则》第四条，处理违纪违规行为的原则有：（）。
A.实事求是，客观公正
B.纪律面前人人平等
C.处分轻重与违纪违规责任相适应
D.惩前毖后，治病救人
第7题
《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中，有下列哪种情形的，可以从重或者加重处分？（）
A.串供或者伪造、销毁、隐匿证据的
B.阻止他人揭发检举、提供证据材料的
C.屡教不改，多次发生违纪违规行为的
D.拒绝退缴违纪违规所得的
第8题
有下列情形之一的，可以从轻或者减轻处分：
A.主动交代本人应当受到处分的违规行为的;
B.配合调查，如实说明本人违规事实的;
C.检举他人违纪、违法、重大违规行为，经查证属实的;
D.主动上交或者退赔违规所得的;
第9题
“依据《中国石油天然气集团公司职业卫生管理办法》（中油安（2016）192号），违反本办法规定，有下列情形之一的，给予批评教育；应当承担违纪违规责任的，按照集团公司违纪违规行为处分规定给予处分（）。
A.未能认真履行职业卫生管理职责的
B.对职业病危害虚报、瞒报的
C.造成职业病危害事故或者其他严重后果的
D.以上都是”
第10题
《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中，有下列哪种情形的，可以从轻或者减轻处分？（）
A.主动退还非法所得或者赔偿公司经济损失的
B.主动采取措施有效避免或者挽回损失的，或者有效阻止危害结果发生的
C.被胁迫参与违纪违规行为的
D.强迫、唆使他人违纪违规的
