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第1题
新员工入职当天和试用期内，哪些说法是正确的（）
A.新员工入职当天，HR必须与他/她签订劳动合同
B.经理为员工提供Onboarding Passport, 并未员工委任一名buddy
C.直线经理在员工入职30天内与员工签订融入计划
D.在试用期结束前，直线经理必须提交试用期评估结果
第4题
与公司建立劳动关系的员工，必须在办理完入职手续并签订劳动合同后（）日内缴纳社会保险，如果因员工个人原因不在本单位缴纳社会保险的，需开具有效的（3个月内）在其他单位已缴纳保险的证明
A.20
B.30
C.15
D.45
第6题
公司中以下关于劳动合同和试用期，哪一项说法不正确（）
A.公司与员工在入职之日起 30 日内签订劳动合同
B.劳动合同期满前30天，人力资源职能部门应组织劳动合同的续签工作
C.试用期未满3日因个人原因离职的予以发放工资
D.对于在试用期内有突出表现的员工，经部门负责人申请，总经理审批后可给予提前转正，但试用期不得少于2个月
第11题
新入职员工、跨单位调动重新签订劳动合同的员工，或者亲属新从事或者参与“两烟”有关生产经营活动的，应当在履新或者亲属从事或者参与“两烟”有关生产经营活动之日起（）个工作日内登记备案
A.10
B.15
C.20
D.30
