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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工出差结束返回，必须在（）内提交书面或OA-差旅费报销申请工作流，对延迟报销的，将依据费用报销管理制度中的费用报销时效规定执行，违反规定的不给予报销

A.5天

B.6天

C.7天

D.10天

答案

C、7天

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更多“员工出差结束返回，必须在（）内提交书面或OA-差旅费报销申请…”相关的问题

第1题

出差返回后（）个工作日内必须在OA上提交差旅费报销和费用报销申请，逾期财务不予办理

A.3

B.5

C.7

D.10

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第2题

关于报销管理制度以下错误的是（）

A.员工出差前必须在门户提交《出差申请单》

B.日常上下班通勤交通费、公里数可以报销

C.出差期间需回家探亲的，探亲往返的交通费用可以报销

D.所有销售、技术人员报销必须关联具体的客户、项目

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第3题

员工经批准出差，出差前须填写《出差申请审批表》，明确出差目的地，具体事宜，报直接上级审核和部门负责人批准，交行政人事部备案。员工出差结束后，必须向安排出差的领导提交出差报告，不按规定提交出差报告的，视为旷工；出差能够当日往返的，不得异地住宿（）

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第4题

自慧通员工提交离职电子流发起当天，直接主管审批周期为几天，且必须在劳动关系结束日期前闭环（）

A.10天

B.5天

C.3天

D.2天

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第5题

员工因请假、出差、外出等原因不能打卡时，应事先提交请假、出差、外出流程；如因特殊情况未能及时提交审批，外出请于结束后（）补交并说明原因，出差请于出差一周内补交申请。不得于月底统一补签，不符合要求的流程将直接退回

A.第一个工作日

B.第二个工作日

C.随时可以

D.第三个工作日

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第6题

员工国内出差前（）天须在OA上提交出差申请

A.1

B.3

C.5

D.7

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第7题

本公司员工因公出差，出差前必须在企业微信上填交“出差申请”并由部门最高负责人审批通过，以作为考勤依据，否则按缺勤处理（）

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第8题

死亡诊断，必须在飞行结束后__小时内由机长或乘务长交出（紧急医学事件报告单）（）

A.36

B.24

C.48

D.12

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第9题

正常施工时间应于空载的首班车开出（）分钟前结束并出清线路，在有工程车返回的线路上施工时，有关作业必须在空载的首班车开出（）分钟前完成，并出清线路。

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第10题

员工若自己要求离职则必须在离职前（）个月提出书面申请。

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第11题

总监级以下（不含）员工因公事外出必须提前提交“因公外出申请”流程，由直接上级审批，因公外出（）小时内的经直接上级同意即可，总监级以上（含）人员出差和（）天（含）以下的休假无需提交书面考勤申请，经上级同意即可，（）天以上的休假必须提交书面申请并经直接上级领导批准：（分值：）

A.1,1,1

B.2,2,2

C.3,3,3

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