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[单选题]

从心理学角度讲,激励是指激发人的行动动机的心理过程(psychological process),是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。可以从以下方面来理解激励这一概念()Ⅰ激励是一个过程;Ⅱ激励过程受内外因素的制约;Ⅲ激励具有时效性

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅰ+Ⅱ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅲ

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A、Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

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第1题
从心理学角度讲,激励是指激发人的行动动机的心理过程,是一个不断朝着期望的目标前进的循环过程。
可以从以下方面来理解激励这一概念。()Ⅰ激励是一个过程;Ⅱ激励过程受内外因素的制约;Ⅲ激励具有时效性。

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅰ+Ⅱ

C.Ⅱ+Ⅲ

D.Ⅰ+Ⅲ

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第2题
从内部心理状态来看,激励就是激发人的()。

A.需要

B.动机

C.态度

D.行为

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第3题
激励是指激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力为实现所追求的目标而努力。对社会工作者的激励,如建立团队、目标管理等参与方法。()
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第4题
良好的激励就是要去激发人的()。

A.意愿

B.动机

C.远景

D.计划

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第5题
管理心理学认为,()就是激发人的动机的心理过程,使人在某种内部或外部的刺激下,始终保持在兴奋的工作状态中,获得最佳的工作成效。

A.激励

B.动机

C.奖励

D.鼓励

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第6题
以人为本的管理具有以下特点()。

A.采用各种激励手段,激发人的工作积极性

B.采取“对症下药”的办法,激发员工积极性

C.强调从责任制约束和控制职工

D.提倡民主决策

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第7题
获得的学生学习动机的资料,从教育统计资料的来源上讲,属于()

A.经常性资料

B.专题性资料

C.学生资料

D.心理学资料

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第8题
从心理学角度讲,设定一个期限,确定具体目标,你就能更容易地去容忍一些困境。()
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第9题
从战略学角度讲,()介于信仰(宗旨)与战略之间,是理性行动的指南。

A.理想

B.理念

C.思维

D.创新

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第10题
内容型激励理论着重研究从动机产生到采取行动的心理过程。()
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第11题
心理学上,()是指影响人的内在需求或动机,从而加强、引导和维持行为的活动或过程。

A.激励

B.管理

C.语言

D.行动

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