题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
Q:以下关于销售代表推荐奖金的说法错误的是（）
A.全面保推荐奖金为15元/单
B.手机健康险、手机延保服务推荐奖金为10元/单
C.百宝箱推荐奖金为15元/单
D.安心宝推荐奖金与安心宝渗透率有关，最高为21元/单
答案
BC
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A.全面保推荐奖金为15元/单
B.手机健康险、手机延保服务推荐奖金为10元/单
C.百宝箱推荐奖金为15元/单
D.安心宝推荐奖金与安心宝渗透率有关，最高为21元/单
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A.办理手机、时尚消费品上限为300元/单
B.办理低速电动四轮车商品分期，提成为分期本金*1.7%
C.7月31日晚上10点后提交的单子是计算到8月份的奖金中去的
D.办理电脑类/摩托车上限为280元/单
A.盈利指标为绿牌，产品运营值为>-10%
B.盈利指标为黄牌，产品运营值为>-14%
C.盈利指标为红牌，产品运营值为<-14%
D.运营指标与销售人员奖金无关，不需要在意
A.分期本金为1000~50000元
B.医美产品没有商户反例
C.医美常规产品可自由勾选人生意外险
D.不论分期期数为多少，销售代表的提出都为分期本金*1.5%
A.办理即享贷D产品，百宝箱服务与安心宝服务均未勾选，最高提成为：分期本金*1.2%
B.办理即享贷D产品，仅勾选百宝箱服务，最高提成为：分期本金*2.8%
C.办理即享贷D产品，仅勾选安心宝服务，最高提成为：分期本金*2.5%
D.办理即享贷D产品，百宝箱服务与安心宝服务均勾选，最高提成为：分期本金*3%
A.只有导师级别的销售代表才有资格入围人才库
B.最近连续3个月的 文件质量合格率≥95%，才有资格入围人才库
C.每月10号前城市经理提交储备销售经理申请表
D.60≤综合评分<70，可晋升为代理销售经理
E.培养及带教新人数量>=2人（且被带教新人在职）
A.NPS是指计量某一个客户会向其他人推荐某个企业或服务的可能性指数
B.NPS是净推荐值
C.NPS值50%，意味着市场上有一半的客户会向其他人推荐使用链家
D.NPS是净中意值，代表现有市场上中意某个企业或服务的人数占比
A.每次更换敷料时应评估压力性损伤，以确保选择合适的敷料
B.选择敷料时，要考虑当前的皮肤状况和q去除敷料的难易程度，防止对皮肤产生机械性损伤
C.敷料要粘贴在润肤剂或其他隔离剂上
D.更换敷料的频率应符合医疗机构的规定和生产厂家的推荐意见
A.团队收益是销售额——销售指数——收益奖金转换来的
B.在团队收益的换算中，不需要用到红黄蓝黑标志
C.店主的团队收益=总团队收益-分店团队收益
D.即使没有分店，也有可能获得团队收益
A.客户申请成功后并在7天内激活惠购合同即可得奖金20元
B.7天内激活分期商城额度，同时消费者在分期商城成功完成一次消费即可获得30元奖金
C.商品贷申请成功7天内完成极速消费贷、捷惠购、分期商城中的其中2个以上产品的销售可以额外再次获得50元奖金
A.降级使用、成品让步接收入库、成品让步接收出库审理单需由销售反馈客户，并由代表签字或由销售代客户签字
B.不合格品审理委员会是邓俊杰
C.不合格品审理委员会负责轻度和批次性不合格品的审理
D.不合格品审理委员会对产生不合格的责任部门或个人因处罚不服提出的相关申诉（含原因、责任、措施）负责进行仲裁
