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[单选题]
关于绩效、激励和能力之间的关系,说法不正确的是（)。
A.若对工作毫无兴趣和关心，能力再强，绩效也不会高
B.本身能力差，绩效是不会高的
C.若能力差，但是激励水平很高，绩效也会提高
D.如个人能力高，但是团队的激励水平低，绩效也可能会很低
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A.若对工作毫无兴趣和关心，能力再强，绩效也不会高
B.本身能力差，绩效是不会高的
C.若能力差，但是激励水平很高，绩效也会提高
D.如个人能力高，但是团队的激励水平低，绩效也可能会很低
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A.市场行为决定市场结构，同时决定市场绩效，它在三种中起到支配性作用
B.市场结构、市场行为和市场绩效三者互为因果
C.市场结构、市场行为和市场绩效之间只有相关关系，没有因果关系，它们是由其他的因素决定的
D.以上三种说法都不成立，而且探讨“市场结构、市场行为、市场绩效之间的关系”是“哈佛学派”的观点，现在的新的产业组织理论并不认同这一框架
A.产品破损边界曲线的左下角是产品破损区
B.在相同激励作用时间和强度下，矩形脉冲激励的产品破损区最大
C.产品破损边界曲线是在产品破损临界状态下，由激励的最大加速度和速度改变量V进行无量纲化处理得到的
D.产品破损边界曲线可以形象地表明了产品破损临界状态下，激励脉冲的波形及其加速度幅值、和速度改变量之间的关系
A.研究能力主要包括调查研究能力和理论研究能力
B.专业技术人员的研究能力要兼顾调查研究能力和理论研究能力两个方面，不可偏废.
C.理论研究能力是调查研究能力的前提和基础
D.调查研究能力强调的是深入动态的社会现象获取信息的能力
A.设计负载增加，容量增大，干扰增加，覆盖减小(应用实例、小区呼吸)
B.通过降低部分连接的质量要求，可以提高系统容量(应用实例、目标BLER值的改变，可以改变系统容量)
C.通过降低部分连接的质量要求，可以增加覆盖能力(应用实例、通过AMRC降低数据速率，可以提高AMR语音用户的覆盖范围)
D.通过降低系统的干扰，系统的容量、质量和覆盖都可以得到提升
A.爱因斯坦所说的“伦理”，是指处理好人与人之间的关系，强调了团结协作的重要。
B.苟子的话的意思是，能处理好人与人之间的关系，就是道德品质高尚的人。
C.从事科技工作的人要重视道德修养，因为“若不正己，岂能正物”？ ＞＞＞＞＞
D.巴丁忘恩负义，过河拆桥，这种人能否给他诺贝尔奖，成了一桩“公案”。
E.成功和失败对于科技工作者都是严峻的考验，考验的是他们是否具有“伦理的信念”。
16 、下列各项关于会计核算和会计监督之间的关系说法正确的是（）。
A、两者之间存在着相辅相成、辩证统一的关系
B、会计核算是会计监督的基础
C、会计监督是会计核算的保障
D、会计核算和会计监督没有什么必然的联系
A.两者之间存在着相辅相成、辩证统一的关系
B.会计核算是会计监督的基础
C.会计监督是会计核算的保障
D.两者之间没有什么必然的联系
A.两者之间存在着相辅相成，辩证统一的关系
B.会计核算是会计监督的基础
C.会计监督是会计核算的保障
D.会计核算和会计监督没有什么必然的联系
A.两者之间存在着相辅相成、辩证统一的关系。
B.会计核算是会计监督的基础。
C.会计监督是会计核算的保障
D.会计监督和会计监督没有什么必然的联系。
激励水平决定了:
A.一个人要做什么
B.一个人将做什么和能做什么之间差距的大小
C.一个人的能力大小
D.一个人的愿望
