A.1000;1000;300
B.1000;500;300
C.1000;800;300
D.800;800
A.托管老师的服务质量,也就是师资团队如何
B.转化的政策是否刺激,是否具有弊端的效果,如充值多少送价值多少元的物资
C.产品种类的问题托管、好习惯、野外大课堂、护眼、智慧机
A.8350
B.9555
C.5950
D.5955
A.266100
B.276400
C.286000
D.274100
A.核代或者行代在季度/年度的达成情况,视臻对70%以及以上达成目标进行奖励。 跟发货期间的数据关联
B.核代可选择资金平台进行付款,达到限定的金额,视臻支持1.5%,以返利的形式充值到客户的账目上。 跟合同关联,如有资金平台,一般一合同一返利
C.用于政策性激励的充值途径,如19年Q4激励政策:U款SO激励;样机激活激励;商机激励(跟发货数据无法在系统上关联起来)
D.针对和总代签订的产品利润价格差每月月结产生的金额,下月转成返利结算,用于给总代的出货使用