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[多选题]
个人激励计划优点包括（)。
A.能促进薪酬和绩效之间关系
B.促进公司内薪酬的平等分配
C.与集体主义文化相匹配
D.能降低灵活性
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A.投资一个信托计划的最低金额不少于100万元人民币的自然人、法人或者依法成立的其他组织
B.个人或家庭金融资产总计在其认购时超过100万元人民币，且能提供相关财产证明的自然人
C.个人收入在最近三年内每年收入超过20万元人民币或者夫妻双方合计收入在最近三年内每年收入超过30万元人民币，且能提供相关收入证明的自然人
D.贷款余额超过100万的个人
职位轮换的优点有哪些？
I．能促进整个部门工作效率的提高。
II．能丰富培训对象的工作经历。
III．能增强培训对象的岗位意识。
IV．能较好地认识培训对象的长处和短处。
V．能增强培训对象对各部门管理工作的了解。
A．I、II和III
B．II、IV和V
C．I、II、III和lV
D．II、III、lV和V
A.级差越大越具有激励性
B.级差的大小可以随意设定
C.一般而言，职位价值越高，对应的薪等的级差就越高
D.一般而言，职位价值越高，对应的薪等的级差就越低
