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[判断题]
第4-15月新人津贴的获取条件,要求新人最近一次考核的推荐职级为业务主任及以上职级,否则按50%发放,晋升业务主任后补发扣除的50%津贴()
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否
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/solist_ts.png)
否
A.仅有新锐加强版新人津贴可以享受15个月
B.新人第4-15月津贴版本与新人业绩表现挂钩
C.签约时新人享有新秀版津贴,达成条件可升级到新锐加强版
D.新人最多享受一次提升津贴版本的机会,若阶段业绩未达相应要求,则降回原版本
A.1800
B.2500
C.3000
A.22(含)-40(含)周岁
B.22(含)-45(含)周岁
C.25(含)-40(含)周岁
D.25(含)-45(含)周岁