如果结果不匹配，请 
更多“按月/按季度，对检查良好，考核评比优秀的员工，给予100-5…”相关的问题
第2题
以下哪些是区域租后管理工作内容（）
A.按季度进行租后检查，并形成租后检查报告
B.按季度对公户进行现场走访, 经营场所进行实地考察
C.按季度对公户履约能力进行评价
D.按月对公户存续情况进行非现场检查, 对公户进行工商信息查询，对企业法人进行失信被执行人信息查询
第4题
本责任书落实情况,由院医保科定期和不定期考核,按月兑现绩效工资。医保金超支金额按季度兑现,年终通算,对完成目标任务成绩突出者年底给予表彰奖励,对违反政策规定、影响医院年终考核成绩甚至给医院造成恶劣影响者,视情节轻重,对科室和主要负责人及有关责任人给予通报批评、扣发绩效工资、取消评先树优资格、纪律处分等处罚（）
第6题
进度节点达标率的考核要点包括（）
A.4+考核节点（按单体每月不少于4个）
B.7大工序（地下室、主体、砌体、内抹、外抹，外架拆除、市政）
C.按月考核按季兑现（与季度奖金挂钩）
D.实时进度监控表（主体、粗装）
E.每栋楼四大节点（主体封顶、屋面工程、土建移交精装、外架拆除）完成时间不得逾期
第7题
乙方应充分做好业主、监理和甲方历次组织的周、旬、月、季度、年度等各项检查、评比的准备工作。生产、生活区配备专人按甲方要求全天进行卫生清扫及维护，包括迎接各种检查的卫生清扫及维护（）
第8题
“四有”优秀个人评定，每人()， 每季阶段评比、年度总体评定，第4个季度的评比结合年度总本评定组织实施。
“四有”优秀个人评定，每人（)， 每季阶段评比、年度总体评定，第4个季度的评比结合年度总本评定组织实施。
点击查看答案
A.每月参评1次
B.每季度参评1次
C.每半年参评1次
D.每年参评1次
