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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列选项中,哪一种领导风格会鼓励团队成员积极参与决策()

A.征询意见型领导风格

B.分析型领导风格

C.民主型领导风格

D.决策型领导风格

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C、民主型领导风格

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第1题
横向团队管理者将团队成员的意见和建议作为制定决策的基础。这属于哪一种领导风格的行为特点()

A.征询意见型领导风格

B.分析型领导风格

C.决策型领导风格

D.民主型领导风格

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第2题
下列选项中的哪一项不属于横向团队管理者应具备的领导风格()

A.决策型领导风格

B.征询意见型领导风格

C.分析型领导风格

D.合作型领导风格

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第3题
如果D风格的领导特别喜欢你,他会怎么做()

A.与你成为好朋友

B.给你更多的工作

C.在团队中表扬你

D.没有明显行为

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第4题
民主型风格的领导通常让团队成员自己做决定,并允许他们以自己认为对的方式去完成任务。()
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第5题
你管理着一个项目,这个项目中的团队成员有不同的技能与专长。你想要鼓励你的团队成员在一些项目问题上知识共享,以尽可能做出最佳决策。最为合适的管理风格是()

A.放任型

B.民主型

C.独裁型

D.指示型

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第6题
关于领导力,以下说法错误的是()

A.团队发展的稳定阶段,作为领导应确保每位成员在团队工作中能各尽其才

B.团队发展的稳定阶段,作为领导应帮助成员互相认识了解

C.团队发展的稳定阶段,作为领导应鼓励成员为公司的成长而共同努力

D.团队发展的稳定阶段,作为领导应鼓励发表新的想法

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第7题
建设性反馈是反馈的重要方法之一,关于建设性的反馈,说法正确的是()。

①反馈是非正式的活动,与正式工作无关;

②反馈是每日常规活动的一部分;

③反馈是一个双向的过程;

④团队领导应鼓励团队成员寻求反馈。

A.①③④

B.②③④

C.①②④

D.①②③

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第8题
杨欣在多次团队沟通当中,都积极征询成员的意见。这是一个值得肯定的做法,由此可以看出()

A.她能鼓励团队成员能自由表达自己的想法

B.她很重视团队成员的沟通

C.这些选项都对

D.遇到问题时,这支项目团队具备再协商与协调改进的基础

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第9题
一名团队成员突然离职了,团队领导希望你兼顾一下他留下的工作,这时你会()。

A.毫无怨言地接过来

B.根据自己的工作现状做决定

C.考虑到工作任务会加重,委婉拒绝

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第10题
对于与下属沟通策略中风格类型属于“给予充分鼓励,关注其工作结果和过程“是以下哪一种?()

A.高能力、低意愿

B.高能力、高意愿

C.低能力、高意愿

D.低能力、低意愿

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第11题
下列哪项是新官上任初期应当首先进行的工作()

A.大幅调整团队及成员的考核指标或绩效目标

B.改造团队原有的工作方式和沟通风格

C.提议革新考评机制,对原有的团队成员进行末位淘汰

D.观察和了解每名团队成员,让下属适应自己这个新经理

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