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[多选题]

以下关于四星汇方案说法错误的是()

A.10月当月上号新人,四季度累计件数达15件及以上,即可获得亿元保单高手分享会名额一个

B.10月当月上号新人,四季度累计件数达12件及以上,即可获得亿元保单高手分享会名额一个

C.10-12月连续三个月达成四星汇,即可获得亿元保单高手分享会名额一个

D.10月达标四星汇的营销员可获得深业上城新职场开放日活动门票一套

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10月当月上号新人四季度累计件数达15件及以上即可获得“亿元保单高手分享会”名额一个

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更多“以下关于四星汇方案说法错误的是()”相关的问题
第1题
在核心人员增员奖励中,以下说法错误的是()

A.方案对象为全体在职主管及四星以上凤凰社会员,新增方案时间为2019 年 7 月 1 日-9 月30 日

B.核心人员1+1新增健康奖励500、1+2健康奖励1500、1+3健康奖励3000

C.核心人员可与新人不在同一月达成健康,仍可享受方案

D.该奖励可重复获取,每月单独核算

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第2题
关于凤凰月度津贴的说法,以下错误的是()

A.季度考核达成晋升或维持的凤凰社四星(含)以上会员,次月开始享受凤凰月度津贴

B.季度考核已降级人员,次季度不享受月度津贴,次季度考核如达成晋升或维持,则次次季度开始享受相应级别津贴

C.凤凰月度津贴有继续率要求

D.季度考核达成晋升或维持的凤凰社三星(含)以上会员,次月开始享受凤凰月度津贴

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第3题
以下关于万科翡翠滨江的说法错误的是()

A.古田桥与江汉七桥双桥头

B.王家湾与南国西汇双商圈

C.精装修含全屋地暖及墙纸

D.自带12班制幼儿园,斥资引进华师附小

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第4题
下列选项关于二季度末全员凤凰社政策说法正确的是()
A.续收督导全员二季度末需达标全员凤凰社,续收主管二季度末 需达标凤凰社核心会员(四星)及以上B.二季度末未达标凤凰社督导 扣罚2000元/人,且不享受三季度新契约任何方案,二季度末未达标 凤凰社核心会员主管扣罚3000元/人,且不享受三季度新契约任何方 案C.所有非凤凰社人员均不享受季度保级申请D.续收全员如若 季度降级扣罚500元/人
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第5题
关于对接方案为API+标准H5,以下说法错误的是()
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第6题
以下关于变电所及供电系统内容的说法,错误的是()。

A.变电所

B.配电

C.供电系统

D.变电所电源方案

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第7题
以下关于销售收入负债比的说法错误的是()

A.要求持股大于10%

B.只适用于流水方案

C.授信和自雇均适用

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第8题
关于办理方案预审,以下说法错误的是()

A.需要准备设计方案文本

B.需要准备经济指标书

C.需要准备三维粗模

D.需要相关协办单位意见

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第9题
关于首轮开标价 ,以下说法错误的是()

A.如有清单漏项,需发澄清函至投标单位澄清并重新上报清单

B.首轮回标后排名以系统总价为准

C.关于总价澄清,清标时如出现回复系统总价、投标函或者清单汇总价三者数据不一致的,以系统价为准,并要求投标人澄清确认

D.对于需进行总价澄清的投标单位,应对需澄清内容做详细说明

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第10题
关于展示馆,以下说法错误的是()

A.需要设置封面后才能添加展示方案

B.展示馆封面的头像是企业徽标

C.手机展示馆可以看到电话和微信号

D.展示方案的数量有上限

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第11题
以下关于方案素材说法错误的是()

A.客户的所有方案、包括自己保存的草稿可在专属方案中查看

B.交付官素材中可查看关联DNA

C.可以通过选择风格、价格等条件来查找DNA

D.NA上会显示价格/价格区间

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