题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
下列有关谈判气氛论述中，不正确的是（)。
A.以上皆错误
B.当双方走到一起准备谈判时，气氛就已经形成
C.气氛对谈判结果有影响
D.谈判开始瞬间的影响最为强烈，此后气氛波动较为有限
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B.当双方走到一起准备谈判时，气氛就已经形成
C.气氛对谈判结果有影响
D.谈判开始瞬间的影响最为强烈，此后气氛波动较为有限
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A.谈判开始瞬间的影响最为强烈 ,此后,气氛波动较为有限
B.当双方走到一起准备谈判时 ,气氛就已形成
C.双方见面时的寒暄同样能决定谈判气氛
D.谈判人员的大脑运动是决定气氛的实质内容
A.绩效管理具有前瞻性，而绩效考核只是回顾过去的一个阶段的成果
B.绩效管理有助于建立经理和员工之间的绩效合作伙伴关系，而绩效考核是经理和员工站到了对立的两面，距离越来越远，甚至会制造紧张的气氛
C.绩效管理侧重能力的培养，而绩效考核只注重成绩的大小
D.绩效考核是一个完整的系统，而绩效管理只是该系统中的一部分
A.鼻黏膜内的嗅觉细胞可以感受气味的刺激
B.鼻黏膜具有丰富的毛细血管网可以温暖吸入的冷空气
C.用鼻呼吸能够减少对肺的刺激
D.鼻黏膜分泌的粘液可以清洁湿润吸入的空气
下列关于查处烟草专卖违法案件原则的论述不正确的是（）
A.坚持宣传党和国家的有关法律、法规、政策规定的原则
B.教育为辅，惩戒为主的原则
C.重证据，重调查研究，不轻信口供的原则
D.以事实为依据，以法律为准绳的原则
A.姚纳丧子后无处倾诉自己的痛苦，无人愿意真心倾听他的无边的苦恼，其遭遇与鲁迅《祝福》中的祥林嫂有相似性
B.军人对姚纳的遭遇仅是礼节性的敷衍，这跟社会地位不同造成的隔膜有关。而与姚纳同处社会底层的年轻的车夫却一言不发蒙头睡觉，实在发人深省
C.姚纳讲述自己遭遇的话语多用不连贯的短句，这既与他卑微的身份有关，也与他内心深藏着无边的痛苦难以措辞有关
D.文中多次用简洁的笔墨写到雪景。雪在本文中有烘托气氛、推动情节发展、暗示主旨等多重作用
A.重证据，重调查研究，不轻信口供的原则
B.以事实为依据，以法律为准绳的原则
C.坚持宣传党和国家的有关法律、法规、政策规定的原则
D.教育为辅，惩戒为主的原则
