题目内容
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[单选题]
根据三季度队伍建设方案中新人晋组可获得奖励（）；若未成功晋组，业务系列人员本人达成有效人力标准且三季度新增2个有效人力奖励
A.3000；1000
B.3000；500
C.5000；1000
D.5000
答案
C、5000；1000
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A.3000；1000
B.3000；500
C.5000；1000
D.5000
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C、5000；1000
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D.2020年1月新晋的在职总监
A.奖励对象是2020年2季度和3季度入司的新人
B.方案时间是2020年7月1日-2020年9月30日
C.新人月度直接新增2人，在有效新增奖的基础上，再奖励300元
D.奖励对象是2020年1季度和2季度入司的新人
A.500
B.800
C.1000
D.1100
