题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
关于岗位抽样，说法不正确的是（）
A.观测次数就是岗位抽样的样本数
B.样本数量越少，结果可靠性越低
C.观测时刻的总时限应以周为单位
D.工作抽样时不需要使用秒表或其他计时工具
答案
C、观测时刻的总时限应以周为单位
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.观测次数就是岗位抽样的样本数
B.样本数量越少，结果可靠性越低
C.观测时刻的总时限应以周为单位
D.工作抽样时不需要使用秒表或其他计时工具
答案
C、观测时刻的总时限应以周为单位
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“关于岗位抽样，说法不正确的是（）”相关的问题
A.遵医嘱给予鼻导管或面罩吸氧,意识清楚的患者应做好沟通,取得配合
B.鼻导管吸氧患者可在鼻导管外戴一层口罩
C.密切观患者生命体征和意识状态,重点
D.鼻导管吸氧患者可在鼻导管外戴一层外科口罩
A.过客式交往中客我关系非常短暂且偶然
B.边缘式交往中游客与居民之间常会有冲突
C.融入式交往中游客与居民生活方式方面达到融合
D.边缘式交往中游客与居民的交往处于远观状态
A.必须经煤气工岗位安全培训合格，取得了煤气工岗位安全作业许可证
B.工作服上佩戴个人岗位信息的金属标牌
C.熟悉岗位技术操作和安全规程
D.必须随身携带便携式一氧化碳检测报警器，实现自我保护
A.重视思想教育：思想的统一先于行动的统一
B.赋予员工岗位工作的意义：增强员工使命感
C.尊重下属：对下属进行一视同仁的管理
D.以身作则、率先垂范：团队领导者要为团队注入灵魂
A.能级分析法能级的划分可以是总分，也可以是结构分或要素分
B.顺序法只能依据总分排序
C.对比分析法可以采取要素得分来比较
D.常模分析法将考评结果与某个固定岗位模式进行对比
A.安全生产决策机构可以是安全生产委员会成安全生产决策岗位
B.安全生产决策机构的负责人是企业主要负责人
C.安企生产决馆机构的负责人是企业的实际控制人D.安全生产决策机构的负责人应为安全生产管理机构的负责人
A.职业病危害岗位作业人员开展劳动防护用品使用和维护的培训
B.显著位置设置的职业危害告知卡或指令类安全标志与员工佩戴的劳动防护用品具有一致性
C.建立劳动防护用品的领用和发放记录，并为劳动防护用品建立档案
D.建立劳动防护用品的操作指引，并在上岗后实施培训
如果某审计师应用统计抽样以外的其他抽样办法来估计存货的价值，那么，以下哪种说法是正确的？
A.无法量化置信度水平
B.精确度会更大
C.存货的预期价值不那么可靠
D.不正确收货的风险加大
