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[多选题]
营销服务工作质量评价方法采用综合量化打分方式,营销服务工作质量综合得分由()组成。
A.主要指标评价得分
B.奖励加分
C.过程性评价得分
D.问题样本差错整改率得分
E.直接扣分
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A.主要指标评价得分
B.奖励加分
C.过程性评价得分
D.问题样本差错整改率得分
E.直接扣分
粮油出库检验时,下述做法不当的是()
A.采用随机扦样的方法扦样;
B.采用选择性的扦样的方法扦样;
C.对质量指标和相关的卫生指标进行检验;
D.对粮油质量进行综合评价。
A.服务建模
B.服务系统构建
C.服务性能评价
D.服务系统实施指南
A.生产规模、技术水平、产品质量
B.产品质量、供货进度、营销业绩、价格水平
C.产品质量、供货进度、营销业绩、价格水平、合同执行、服务保障、运行绩效
D.生产规模、技术水平、产品质量、供货进度、营销业绩、价格水平、合同执行、服务保障、运行绩效
A.企业在其产品和营销方面评价的最有力的工具之一
B.企业在其服务和管理方面评价的最有力的工具之一
C.企业经营决策的依据
D.企业经营管理的基础
E.提高统计人员综合水平的途径
A.评委按照评标标准和打分细则要求进行认真评议,坚持独立打分,不应有任何倾向性
B.评标期间评委及工作人员不得单独与投标供应商进行任何形式的接触,有需要供应商澄清的问题必须采用集体询标的方式进行
C.开标之后,直至授予投标人合同止,有关审查、澄清、评价和比较投标的资料及授标意向等要严格保密,涉及评标工作的人员不得向供应商和其他利益相关人员透露
D.评标期间,除与外界联系的公用电话外,所有和评标工作有关人员关闭移动通讯工具,交监督人员统一保管