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[主观题]
神东安全文化建设研究项目成果发布后，公司下发了相关资料和文件要求基层单位进行宣贯培训，但部分单位接到通知和相关资料后，都将其直接发到一线工人，并要求基层区队利用班前会组织学习，机关相关部门主要负责考核。你如何看待这一现象？
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鼓励各部门、各单位结合实际应用需求对已发布成果进行适应性改造，避免低水平的重复开发，改造后的成果可按照成果发布流程，重新发布到（）。
A.数字化能力开放平台
B.全业务中台
C.公共服务能力平台
D.公司门户网站
A.全行业对清廉金融文化建设的迫切性认识还不充分
B.缺乏行业性、地域性的清廉金融文化建设成果和品牌
C.缺乏全面统筹，尚未形成合力
D.崇尚清廉的文化氛围尚未完全形成
A.企业研发项目立项后，只需要评估最后阶段的研究成果
B.研发各阶段的成果是组成研究项目最终成果的组成部分，企业应当制定管理程序和制度
C.阶段性成果和最终结果的重要性程度不同，企业应更为关注最终成果的管理
D.项目研发过程中，研发费用应该能够与研发发展阶段对费用的需求相匹配
A.需求立项、开发实施、发布应用、经营管理
B.需求立项、开发实施、发布应用、成果评价
C.需求立项、发布应用、经营管理、成果评价
D.需求立项、开发实施、经营管理、成果评价
