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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

绩效管理工具都有哪些（）

A.MBO

B.SC

C.KPI

D.OKR

答案

D、OKR

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第1题

进行绩效评估，可以选择哪种方法？（)

A.图尺度评价法

B.强制分布法

C.目标管理MBO

D.以上全部

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第2题

请阐述绩效考评的方法都有哪些？如何提高绩效考评的效果？

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第3题

TRACC持续改进之旅,“圣杯”理想方式，包括（）

A.关注企业文化

B.精益管理实践和精益管理工具

C.运营绩效改进

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第4题

质量扣罚都有哪些（）

A.QA抽检的不合格的包裹，每个包裹5元

B.加工不合格导致的商户投诉，每个包裹5元

C.包裹合格率=绩效工资*对应达成的绩效系数

D.摘过不合格导致的商户投诉，每个包裹5元

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第5题

企业应用绩效管理工具方法,一般按照（)等程序进行。

A.制定绩效计划与激励计划

B.执行绩效计划与激励计划

C.实施绩效评价与激励

D.编制绩效评价与激励管理报告

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第6题

作为一个管理工具，绩效管理最重要的莫过于在公共部门的管理中引入了（)。

A.质量-控制机制

B.考核-淘汰机制

C.投入-产出机制

D.成本？效益机制

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第7题

护士张某，在抢险救灾中表现突出，年底获得“医院杰出贡献奖”，请问此事件运用了哪项绩效管理工具（）

A.绩效评价表

B.比较法

C.描述法

D.目标管理法

E.360度反馈

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第8题

薪酬企业方面的功能包括（）。

A.薪酬是对人力资本的投资

B.薪酬是绩效激励的杠杆

C.薪酬是企业战略的导向器

D.薪酬是企业的成本管理工具

E.薪酬是衡量社会公平的标准

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第9题

关于绩效管理工具中目标管理法的说法，正确的有( )。

关于绩效管理工具中目标管理法的说法，正确的有（)。

A.它的假设之一是员工是不愿意工作的

B.它聚焦于短期目标

C.它较为公平

D.它适用于企业战略在一定时期内相对稳定的企业

E.它可能增加企业的管理成本

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第10题

以下哪些属于现场管理常用的管理工具（）

A.标准化

B.目视管理

C.看板管理

D.会议

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第11题

过程方法常用的管理工具有哪些（）

A.乌龟图

B.章鱼图

C.PDCA 循环

D.系统图

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