题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

使用欠休至少提前（）向护士长本人提出

A.一天

B.两天

C.一周

D.一个月

答案

A、一天

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第1题

关于离职哪个说法是正确的（）

A.试用期员工至少需要提前一周向公司提出书面的离职申请，转正后员工需要提前30天向公司提出书面的离职申请

B.员工提出离职申请后，由部门主管领导和人力行政部进行离职面谈

C.工作交接及离职手续办理完成后，人力行政部于劳动合同解除或终止日开具《离职证明》

D.员工离职前应将法定带薪年休假休完

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第2题

根据驾驶员考勤管理制度规定，提休可当天提出，请假至少需要提前1天提出。()

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第3题

各科护士提前1周向护士长提出年度休假申请，护士长根据工作情况调配人员（）

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第4题

婉拒客人预订房时，下列做法欠妥当的是（)。

A.尽可能提前向客人发致歉函

B.对客人表示感谢

C.立即终止服务

D.主动提出若干建议

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第5题

婉拒客人预订房的时候，下列做法欠妥当的是（）。

A.主动提出若干建议

B.立即终止服务

C.对客人表示感谢

D.尽可能提前向客人发致歉函

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第6题

保利置业党委管理的各一级子公司领导班子成员以上干部因私事出国（境），由本人提出书面申请，经所在公司批准后至少提前两个星期呈文报保利置业人力资源部履行审批程序（）

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第7题

基层员工离职应提前（）向公司提出书面辞职申请报告，申请人必须本人签字确认

A.15

B.30

C.5

D.1

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第8题

员工如有离职意向，至少需提前多长时间向单位提出离职申请（）

A.3天

B.5天

C.10天

D.1个月

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第9题

女职工哺乳期合同期限问题。北京市某中学1996年12月招收合同制工人，B某是其中之一，并签合同期3

年。1999年10月20日B某生育后休产假3个月，2000年1月该校以劳动合同期满为由，与B某终止劳动合同。B某不服，于2月15日向劳动争议仲裁委员会提出申述。B某认为：其尚在哺乳期，校方终止合同后本人不好找工作，会给生活带来困难。要求延长合同期限。B某提出的要求是否合理，请说明理由。

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第10题

调度自动化系统的计划检修应至少提前（)个工作日向所属调度机构提出检修申请，获批准后方可实施。

A.2

B.3

C.5

D.7

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第11题

关于请假说法，以下正确的是（）

A.请假1 天以内至少提前1个工作日申请

B.请假1 天以上至少提前3个工作日申请

C.年休假至少提前2周申请

D.休产假至少提前15天申请

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