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[多选题]
管理时代劳动关系的主要特点有()。
A.政府出台立法
B.冲突和斗争分散
C.工人形成了工会组织
D.劳动关系实现了制度化、法制化
E.集体谈判制度建立
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A.政府出台立法
B.冲突和斗争分散
C.工人形成了工会组织
D.劳动关系实现了制度化、法制化
E.集体谈判制度建立
A.政府实际上在劳动关系处理中仍居于主导地位
B.严格意义上的雇佣主体与受雇主体已经形成
C.国有企业经营者与劳动者的权力和利益差别正在逐渐加大
D.国有企业的劳动关系管理较为规范
A.以群众核算为基础,同企业外部经济责任体系相结合
B.设立“厂“内银行”,将“准商品货币关系”列入企业外部的运营管理
C.不是传统的“产品本钱”,而是责任本钱
D.新产品开发要求产品设计部门落实经济责任,完成技术与经济的一致
养老保险关系属于()。
A.劳动关系
B.与劳动关系有密切联系的社会关系
C.国家进行劳动力管理中的关系
D.处理劳动争议过程中发生的关系
下列选项中与劳动关系有密切联系的社会关系是()。
A 国家进行劳动力管理中的关系
B 工会组织与工会会员之间的关系
C 处理劳动争议过程中发生的一些关系
D 工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系
下列关于劳动关系的说法中,错误的是()。
A.劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系
B.劳动法的调整对象既包括劳动关系,也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系
C.劳动法调整的是狭义上的劳动关系
D.承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整