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[多选题]

店长直接推荐育成的店长社群月度净销售额不低于3万元,直接推荐人可获得多少的社群辅导底薪()

A.300元

B.500元

C.800元

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500元

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第1题
普通会员想要通过正常的竞聘方式成为店长需要达到什么条件()

A.社群竞聘销售额达到3.98万元

B.通过店长竞聘考试

C.个人店铺最近1个月开单数量大于等于10单

D.以上都是

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第2题
新成员(店长、店员)加入绝味鸭脖企业微信的正确流程是什么()

A.战区录入信息—新成员加入社群

B.新成员注册企业微信—新成员加入社群

C.战区录入信息—新成员注册企业微信—新成员加入社群

D.新成员无须做什么直接进入社群

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第3题
店长的责任是()

A.顾客满足

B.员工满足

C.营业额利润的最大化

D.部下育成

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第4题
视频导购门店外勤岗位有()

A.群主

B.社群经理

C.店长

D.辅导员

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第5题
梳理社群资源需要做什么工作()

A.总部下发招募二维码,店长报名登记

B.汇总连锁门店社群情况

C.筛选开展社群营销门店,确定C管家人选

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第6题
(普通店铺)营业员月度业绩指标算法是()

A.门店月度销售指标÷门店月度在岗人数(含店长、助理)

B.门店月度销售指标÷门店月度编制人数(含店长、助理)

C.门店月度销售指标÷门店月度在岗人数(不含店长、助理)

D.门店月度销售指标÷门店月度编制人数(不含店长、助理)

E.门店月度销售指标÷门店月度编制人数×0

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第7题
月度020单量在4720单,店长可获得奖励()元/月

A.100

B.200

C.600

D.800

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第8题
训练系统的制度有()

A.每日:值班经理依据训练计划保质保量完成当日训练安排

B.每周:店长跟踪上周实际训练结果,检查训练追踪卡的记录是否正确

C.每月:店长主持月度训练员会议

D.每季度:举办岗位精英比赛

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第9题
储备店长管理方案正确的是()

A.选拔人群:不动产区域推荐的门店高级组长在岗累计获得管理提成达到5万元,无需参加储备店长选拔

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第10题
储值卡操作失误是按月度失误频率进行处罚,如本月门店出现3次操作错误,则对店长罚款100元()
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第11题
在表现产品的社会认同方面,不包括哪种方式()

A.专家推荐

B.达人推荐

C.媒体推荐

D.店长推荐

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