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第6题
关于“考勤”正确的理解有（）
A.员工每天上下班（包含加班上下班）均需指纹打卡
B.因公外出不能打卡应填写《外出人员登记表》，注明外出日期、事由、起止时间
C.因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请手续，否则按旷工处理
D.因停电、打卡机故障未打卡的员工，进行手工签到，由部门负责人或分管领导签字证明当日的出勤状况
第7题
作为公司的HR负责人，老板要求你来提升公司的人文关怀，钉钉的哪几种功能帮你实现()。
A.使用M2智能前台，设置上班，下班问候语，让员工每天在上班和下班的时候都有一个好心情
B.使用钉钉的笑脸打卡功能，把笑脸墙发到全员群评选最美笑容
C.开通智能人事提醒，在员工的生日，入职周年自动发送祝福
D.设置日志模板，由公司高层每天轮流填写，向全员共享当天公司发生的大事件
