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[单选题]

员工每人每月有三次()内迟到免责机会,可利用其中一次免责进行一次漏打卡涂销申请,漏打卡涂销以事项申请审批通过为准

A.2分钟

B.5分钟

C.10分钟

D.15分钟

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B、5分钟

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第1题
每人每月有4次迟到钟内的机会,超过4次后处罚150元/次()
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第2题
员工每月有()次()分钟内迟到不计且不扣薪机会

A.2次,6分钟

B.3次,10分钟

C.4次,15分钟

D.3次,15分钟

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第3题
员工每月有()次十分钟内迟到不计且不扣薪,每月有()次忘打卡机会

A.3;2

B.4;2

C.2;2

D.3

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第4题
每人每月有()次迟到()分钟免罚款机会

A.1;30

B.3;30

C.1;60

D.3

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第5题
关于员工迟到或早退在钟内,每月有()机会不受处罚,第()次起,迟到或早退钟内,每次扣除个人绩效

A.2 ,3

B.3 ,4

C.0, 1

D.以上不都是

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第6题
员工每月享有四次钟内迟到且不扣薪的机会()
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第7题
针对特殊情况忘记打卡给予每人每月“上班卡”()补卡机会,“下班卡”()补卡机会,需在忘记打卡()内通过钉钉平台填写“补卡申请”,写明补卡原因,经考勤负责人批准后存档备案

A.三次,三次,7日

B.两次,一次,3日

C.两次,两次,5日

D.一次,一次,5日

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第8题
每月三次以上免责迟到权(含迟到、早退),超过3次以上人员每次处以()元薪资扣除,当月迟到次数累计达到()次,则不可享受当月的3次免责迟到权

A.50,2

B.50,5

C.30,2

D.30,5

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第9题
员工因交通拥堵等特殊问题,迟到时间(),提前告知部门负责人的情况下公司可给予员工()迟到免责机会;员工月累计出现第二次及以上迟到时间在(),公司按每次()元处罚,并在员工当月工资中体现

A.30分钟以外,1次,30分钟以内,50元

B.30分钟以外,1次,30分钟以内,30元

C.30分钟以内,1次,30分钟以内,50元

D.30分钟以内,1次,30分钟以内,30元

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第10题
每月享有()次减免机会,减免机会可用于减免迟到(三十分钟内)及上下班漏打卡

A.1

B.2

C.3

D.4

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第11题
员工迟到第三次扣款50,每人每月上限为200元()
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