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第2题
违反资金管理办法，出现有下列情形（)和（)，但情节轻微，未造成公司经济损失或公司形象受到损害的，应责成责任单位和责任人立即整改，并视违规人员动机、责任大小、认错态度和有效整改情况，采取批评教育、通报、扣罚绩效等处理措施进行相应处理。
A.员工个人账户收取、归集营收资金
B.非营业厅员工收取现金营业款
C.公司账户收取、归集营收资金
第4题
关于值班和交接班制度下列描述正确的有（）
A.值班医师应在下班前对值班期间患者的重要处置记录于交接班记录当中
B.值班医师负责各项临时性医疗工作和患者临时情况的处理，值班期间所有的诊疗活动必须及时记入病历
C.对急诊入院患者应及时查看患者病情，及时完成病历，并给予必要的医疗处置
D.值班医师如遇住院患者病情突发变化及疑难问题时，应报管床医师或上级医师沟通处理
第6题
对瞒报、谎报、故意销毁证据或擅自发布航空安全信息的当事人给予()。
A.通报批评，并扣罚当月25%-50%的绩效工资
B.通报警告，并扣罚当月25%-75%的绩效工资
C.调离原工作岗位，并扣罚当月25%-50%的绩效工资
D.调离原工作岗位，通报批评，并扣罚当月25%-50%的绩效工资
第8题
因自身原因造成的严重差错的，给予直接责任人、现场管理及间接责任人()。
A.通报批评，并扣罚当月25%-75%的绩效工资
B.通报警告，并扣罚当月25%-75%的绩效工资
C.通报批评，并扣罚当月25%-50%的绩效工资
D.通报警告，并扣罚当月25%-50%的绩效工资
第11题
根据《工伤保险条例》，（)情况可认定为工伤。
A.从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
B.因工外出期间工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
C.在上下班途中，受到机动车事故伤害的
D.工作时间和工作岗位突发疾病死亡的
