题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
离职之月实际出勤(),当月社保全额由个人承担,公司不再承担
A.少于自然月天数的一半
B.少于全月应出勤天数的一半
C.在15号之前的
答案
少于全月应出勤天数的一半
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.少于自然月天数的一半
B.少于全月应出勤天数的一半
C.在15号之前的
少于全月应出勤天数的一半
A.—员工15日前入职当月开始公司为其缴纳各项社保,15 日后入职次月开始缴纳
B.请长期事假(整月或者是超过30天以上)的员工,当月的社保费用(含公司承担部分及个人承担部分)将由个人全额 承担
C.员工在每月15日前离职的当月停缴社保
D.员工本人不愿缴纳社保的,无需提供任何申请
A.员工承担全部社保费用
B.员工承担个人部分社保费用及离岗后单位部分社保费用
C.员工承担个人部分社保费用、公司承担单位部分社保费用
D.公司承担全额
A.利润额必须大于零
B.巴长出勤26天/月
C.当月收益大于600按实际达成值发放,当月收益低于600的按600发放
D.巴长当月KPI指标全部达标
A.新人只要出勤达标80%均可按照全额享受当月2000元新人孵化津贴
B.方案奖励是每自然季度结束后进行一次兑现
C.方案奖励是在方案期结束后统一兑现
D.方案奖励是每月随代理人当月佣金兑现